- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Android Developer
Оценка ИИАвиасейлс — один из самых сильных и известных брендов в российском IT с отличной инженерной культурой. Вакансия предлагает работу над ключевыми модулями приложения и полную удаленку, что делает её крайне привлекательной.
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует уверенного опыта от 3 лет и умения работать с продуктовыми метриками. Основная сложность заключается в высоких стандартах качества кода и необходимости самостоятельного планирования сложных задач.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВ вакансии не указан точный диапазон, но для Android-разработчика с опытом от 3 лет в крупных продуктовых компаниях уровня Авиасейлс зарплаты обычно находятся в верхнем сегменте рынка. Ожидаемый доход соответствует уровню Middle+/Senior.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Авиасейлс уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Авиасейлс и создавайте лучший сервис для путешественников вместе с нами!
Описание вакансии
Android Developer
Компания: Авиасейлс
*🔹*Что нужно делать
-писать бизнес-логику и новые функции для раздела профиля, авторизации;
-вместе с командой QA покрывать важную функциональность автотестами;
-ухаживать за кодовой базой и работать с техдолгом;
-вместе с командой заботиться об улучшении продукта.
*🔹*Чего ждём от тебя
-опыт коммерческой разработки android от 3-х лет;
-умение писать чистый и понятный код;
-любовь к продукту;
-умение понимать задачи бизнеса и пользователя;
-умение грамотно оценивать трудозатраты и планировать процесс работы;
-умение грамотно расставлять приоритеты.
IT Jobs в Telegram | в VK | в Max
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Unit Testing
- Kotlin
- Android
- Refactoring
- UI Testing
Возможные вопросы на собеседовании
Вакансия подразумевает работу над авторизацией и профилем, где безопасность и надежность критичны.
Как вы организуете безопасное хранение токенов авторизации и персональных данных пользователя в Android-приложении?
В описании указано требование по уходу за кодовой базой и работе с техдолгом.
Расскажите о вашем подходе к рефакторингу: как вы определяете, что пора работать с техдолгом, и как аргументируете это бизнесу?
Упоминается совместная работа с QA над автотестами.
Какие виды тестов (Unit, UI, Integration) вы считаете наиболее приоритетными для функционала авторизации и почему?
Требуется умение понимать задачи бизнеса и пользователя.
Приведите пример, когда техническое решение пришлось изменить ради улучшения пользовательского опыта или бизнес-показателей.
Важно умение оценивать трудозатраты.
