- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
CPO / Директор по корпоративным продуктам
Оценка ИИПрестижная роль в одной из крупнейших страховых компаний России с прямым подчинением вице-президенту. Высокий уровень влияния на бизнес и амбициозные задачи по внедрению AI делают эту вакансию крайне привлекательной для топ-менеджеров.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокий уровень ответственности (CEO-2) и управление огромным портфелем из 100 продуктов требуют исключительных навыков стратегического менеджмента и глубокого понимания AI-технологий. Ожидается опыт работы в крупных экосистемах (FinTech, Telecom), что сужает круг подходящих кандидатов.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата для позиции CPO уровня CEO-2 в крупном страховом бизнесе обычно начинается от 600 000 рублей net плюс значительные годовые бонусы (LTI/STI). Данная роль соответствует верхнему сегменту рынка управленцев в финансовом секторе.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Ренессанс страхование уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру страхового рынка и возглавьте трансформацию корпоративных продуктов на уровне CPO!
Описание вакансии
Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://t.me/workfortop
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
*🌀* CPO / Директор по корпоративным продуктам в Ренессанс Страхование
Задачи - все страховые и нестраховые корпоративные продукты и сервисы, совокупно около 100. Уровень должности СЕО-2, прямое подчинение Вице-президенту по корпоративному страхованию.
Требования
- опыт на позиции СРО в страховании, fintech, e-com, telecom
- опыт управления несколькими продуктами (как преимущество корпоративными), их запуска и перестройки
- AI-Native подход
Контакты
- ТГ Откликнуться / Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Product Management
- Strategic Planning
- Artificial Intelligence
- Fintech
- B2B Strategy
- Change Management
Возможные вопросы на собеседовании
Позиция подразумевает управление 100 продуктами, что требует навыков жесткой приоритизации.
Как вы планируете выстраивать систему приоритизации и контроля качества для портфеля из 100 различных страховых и нестраховых продуктов?
В требованиях указан AI-Native подход. Работодателю важно понять практический опыт.
Приведите примеры внедрения AI-решений в продуктовые процессы, которые принесли измеримый бизнес-результат на вашем предыдущем месте работы.
Роль CPO часто связана с изменением устоявшихся процессов.
Опишите ваш опыт перестройки или трансформации крупного корпоративного продукта: с какими барьерами вы столкнулись и как их преодолели?
Должность уровня CEO-2 предполагает тесное взаимодействие с бизнесом.
Как вы выстраиваете взаимодействие с функциональными заказчиками (продажи, андеррайтинг, ИТ), чтобы продуктовая стратегия соответствовала общим целям компании?
Вакансия включает нестраховые сервисы.
Каков ваш опыт в создании экосистемных или дополнительных (beyond insurance) сервисов для корпоративных клиентов?
Похожие вакансии
Head of Product (C2C)
Директор по развитию E-com
Head of Product Growth / Head of Growth
Руководитель продукта Поиск
Head of Growth
VP Product / Head of Product (AI-first)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!