- Страна
- Россия
- Зарплата
- от 400 000 ₽
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Директор по маркетингу (CMO / Head of Demand & Market)
Высокий уровень дохода, прямое подчинение CEO и возможность влиять на стратегию делают вакансию очень привлекательной для топ-менеджеров. Четко прописанные KPI и задачи свидетельствуют о зрелости бизнес-процессов.
Сложность вакансии
Роль требует глубокой экспертизы в B2B SaaS маркетинге, умения работать с данными и выстраивать сложные процессы взаимодействия между отделами. Высокие KPI по конверсии и необходимость построения функции с нуля делают позицию крайне ответственной.
Анализ зарплаты
Предложенный совокупный доход от 600 000 ₽ gross (оклад 400 000 ₽ + бонусы) полностью соответствует рыночным ожиданиям для позиции CMO в российском IT-секторе уровня Senior/Lead. В крупных B2B SaaS компаниях Москвы вилка для подобных ролей обычно составляет 450 000 – 750 000 ₽.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь уже сейчас
Откликнитесь сегодня, чтобы возглавить маркетинговую стратегию в амбициозном IT-проекте и построить современный Revenue Engine с нуля!
Описание вакансии
#вакансия #маркетинг #cmo #удаленка #it #итуслуги #ятоп
*🔹*ДИРЕКТОР ПО МАКЕТИНГУ
/CMO / Head of Demand & Market/
*📍*Формат работы: удалённо / гибрид / Москва
Занятость: полная
Подчинение: CEO
О компании
Российская IT / B2B SaaS-компания, маркетплейсы
Мы находимся на этапе активного масштабирования и строим современный Revenue Engine, где маркетинг, продажи, продукт и клиентский сервис работают как единая система, ориентированная на рост выручки.
*🔹*Кого мы ищем
Нам нужен сильный Стратегический Директор по маркетингу / CMO, который умеет строить систему генерации спроса, управлять маркетингом через бизнес-метрики и создавать прогнозируемый pipeline для продаж.
Это руководитель, который одинаково уверенно говорит с CEO, CRO, продуктовой командой и отделом продаж, принимает решения на основе данных и отвечает за влияние маркетинга на выручку.
*🔹*Основные задачи
*✔️*Построение современной системы Demand Generation и Revenue Marketing.
*✔️*Формирование единой маркетинговой стратегии для роста продаж.
*✔️*Развитие полного цикла привлечения клиентов: от формирования спроса до влияния на закрытие сделок.
*✔️*Развитие продуктового маркетинга и позиционирования компании.
*✔️*Совместная работа с CRO над эффективностью всей коммерческой воронки.
*✔️*Развитие маркетинга для действующей клиентской базы:
реактивация;
upsell;
cross-sell;
повышение использования продукта.
*✔️*Создание системы контент-маркетинга, вебинаров, кейсов, партнерских программ и email-коммуникаций.
*✔️*Управление командой маркетинга, развитие SDR-функции.
*✔️*Построение прозрачной аналитики по всей воронке продаж.
*🔹*Что важно для нас -
Более 5+ лет в маркетинге.
Не менее 3–5 лет в B2B SaaS, IT или сложных цифровых продуктах.
Опыт работы с моделью Sales-Assisted Sales.
Практический опыт построения Demand Generation.
*✔️*Профессиональная экспертиза
*🔹*Вы умеете:
управлять всей воронкой:
Lead → MQL → SQL → Opportunity → Deal;
работать с метриками:
Pipeline;
CAC;
LTV;
MRR;
Win Rate;
Conversion Rate;
Sales Velocity;
запускать программы upsell, cross-sell и реактивации клиентов;
создавать сильный Product ✔️Marketing и клиентские кейсы;
выстраивать автоматизированные маркетинговые коммуникации через CRM;
строить маркетинговую аналитику и управленческие дашборды;
презентовать результаты руководству и защищать решения цифрами.
*🔹*Мы ищем руководителя, который:
*✔️*мыслит системно и видит маркетинг как часть единой коммерческой системы;
*✔️*умеет работать в тесной связке с продажами и продуктом;
*✔️*принимает решения на основе аналитики;
*✔️*способен аргументированно отстаивать свою позицию;
*✔️*самостоятельно предлагает и проверяет новые гипотезы;
*✔️*умеет строить сильные команды и привлекать талантливых специалистов.
*🔹*Что предстоит сделать в первые месяцы
Первые 3 месяца -
Провести аудит маркетинга, CRM, сайта, ICP и воронки продаж.
Сформировать единое позиционирование по ключевым сегментам клиентов.
Построить процесс квалификации лидов и модель работы SDR.
Совместно с коммерческой командой внедрить Win/Loss-анализ сделок.
Запустить сквозную аналитику всей воронки продаж.
В течение 6 месяцев -
Повысить конверсию:
Lead → SQL — не менее 50%;
SQL → Deal — не менее 22%.
Запустить программы:
реактивации клиентов;
upsell;
cross-sell.
Увеличить количество квалифицированных встреч на 30%.
Снизить долю отклонённых продажами лидов минимум на 20%.
Обеспечить устойчивый рост MRR с целевым годовым приростом не менее 12%.
*🔹*Мы предлагаем
Оклад от 400 000 ₽ gross.
Годовой бонус от 50% оклада по KPI.
Совокупный доход от 600 000 ₽ gross в месяц.
Работа напрямую с CEO.
Возможность построить маркетинговую функцию практически с нуля.
Высокая степень самостоятельности и влияния на стратегию бизнеса.
Сильная команда и современные подходы к развитию Revenue Engine.
Официальное оформление по ТК РФ.
Удалённый или гибридный формат работы.
Контакты:
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- B2B Marketing
- SaaS
- Demand Generation
- Revenue Marketing
- Product Marketing
- CRM
- Unit Economics
- LTV
- CAC
- MRR
- Salesforce
- Marketing Analytics
- Content Marketing
- Email Marketing
Возможные вопросы на собеседовании
Вакансия предполагает построение Revenue Engine. Важно понять, как кандидат синхронизирует цели маркетинга с продажами.
Опишите ваш опыт внедрения модели Demand Generation: как вы выстраивали взаимодействие между маркетингом и отделом продаж (SDR/Sales)?
В задачах указаны конкретные KPI по конверсии. Нужно проверить аналитические способности.
Какие конкретные шаги вы предпримете в первые 90 дней, чтобы достичь целевого показателя конверсии Lead → SQL в 50%?
Компания работает в B2B SaaS. Важно понимание специфических метрик.
Как вы планируете работать с удержанием и увеличением LTV через программы upsell и cross-sell для текущей базы?
Позиция подразумевает управление командой и SDR-функцией.
Каков ваш подход к формированию маркетинговой команды и какие ключевые компетенции вы ищете в SDR-менеджерах?
Работа напрямую с CEO требует навыков защиты стратегии.
Приведите пример ситуации, когда вам приходилось защищать маркетинговый бюджет или стратегию перед CEO на основе данных, когда взгляды на развитие расходились.
Похожие вакансии
Senior Technical SEO (разовый проект)
SMM-специалист / креатор
Директолог / Специалист по рекламе в Яндекс Директ (Middle)
SMM-менеджер / контент-стратег
Ведущий digital-маркетолог
Авитолог в диджитал-агентство
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!