Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Founding Sales / GTM
Отличная возможность для амбициозного сейлза стать частью ранней команды, влиять на продукт и получить опцион/высокие комиссии. Продукт в горячей нише AI с понятной ценностью (ROI), что облегчает продажи.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена ролью 'Founding Sales', требующей не только навыков закрытия сделок, но и стратегического мышления для построения GTM с нуля. Необходим нативный английский и подтвержденный опыт продаж именно на американском рынке.
Анализ зарплаты
Зарплата в USD соответствует рыночным стандартам для роли Founding Sales в стартапах ранних стадий. Основной доход в таких позициях обычно формируется за счет агрессивной комиссионной схемы и потенциального эквити, что делает предложение конкурентоспособным для опытных 'клозеров'.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Silow.ai уже сейчас
Если вы умеете закрывать сделки на рынке США и готовы строить GTM-стратегию с нуля в перспективном AI-стартапе, откликайтесь Никите прямо сейчас!
Описание вакансии
*🚀 [#вакансия](?q=%23%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D1%8F) Founding Sales / GTM в* Silow.ai
Про ребят:
- Silow.ai — the work-data layer for AI ROI: показывают компаниям, где AI реально окупится, и помогают внедрять его на всех уровнях работы;
- продукт фиксирует, как реально устроена работа в инструментах и на экранах, превращает это в приватный work-data слой и показывает, где AI окупается — а дальше на том же слое строятся автоматизации, company brain, онбординг и аудит по всем функциям;
- privacy-first: данные остаются в периметре клиента (EU cloud / VPC / on-prem), без обучения на данных клиента, в соответствии с EU AI Act — это не слежка за сотрудниками;
- ранняя стадия, быстрый рост, живой пилот.
Что предстоит делать:
- вести сделки end-to-end — от первого касания до подписанного пилота и оплаты;
- самому находить, как нас продавать: direct, партнёры, интеграторы, outbound, комьюнити;
- discovery, демо и продажа пилотов;
- строить GTM-motion и процессы с нуля;
- приносить фидбек рынка в продукт и позиционирование.
Что важно в кандидате:
- native English — продаёшь, пишешь и ведёшь переговоры на нативном уровне;
- опыт продаж американским компаниям — водил US-motion, понимаешь, как в Штатах покупают и закупают;
- ты closer, а не lead-gen — B2B / SaaS / AI / consulting;
- любишь и используешь AI-тулы для продаж — outreach, research, CRM, sequencing; строишь себе рычаг, а не пашешь руками;
- быстро въезжаешь в сложный продукт и объясняешь просто;
- не боишься холодного аутрича, сам предлагаешь, а не ждёшь задач.
*💫*Будет плюсом:
- founder-led / early-stage sales опыт;
- mid-market / enterprise с несколькими стейкхолдерами (CEO, COO, HR, IT/security);
- знание темы AI adoption / productivity / privacy / EU AI Act;
- нетворк среди AI-консультантов, интеграторов, Microsoft 365 / Copilot партнёров.
*📝*Что предлагают:
- база в USD по грейду + сильная комиссия за каждую сделку;
- полная удалёнка, гибкий формат;
- прямая работа с фаундерами и реальное влияние на позиционирование;
- рост до Head of Sales / Head of GTM.
*📍 Для отклика пишите* Откликнуться → (коротко — что и кому продавали и как закрывали).
@rfoundersjobs — работа в проектах на глобал
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Sales
- Go-to-Market Strategy
- B2B Sales
- SaaS
- Artificial Intelligence
- Business Development
- Outbound Sales
- CRM
- English
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка понимания специфики американского B2B рынка и этапов принятия решения.
Опишите ваш типичный цикл сделки при продаже сложного SaaS-продукта американской компании среднего или крупного бизнеса. Кто обычно выступает в роли 'champion' и как вы работаете с возражениями ИТ-безопасности?
Оценка способности кандидата самостоятельно выстраивать стратегию привлечения.
Если бы вам нужно было запустить GTM-стратегию для Silow.ai с нуля, какие три канала привлечения вы бы протестировали в первую очередь и почему?
Проверка навыков использования AI в работе, что критично для компании в этой сфере.
Какие конкретно AI-инструменты вы используете в своем ежедневном процессе продаж (outreach, CRM, research) и как они повышают вашу эффективность?
Оценка навыка донесения ценности сложного продукта.
Как бы вы объяснили ценность Silow.ai и концепцию 'work-data layer' финансовому директору (CFO), который скептически относится к окупаемости AI-инвестиций?
Проверка готовности к работе на ранней стадии стартапа.
Расскажите о случае, когда вам приходилось менять позиционирование продукта на основе фидбека от потенциальных клиентов. Как это повлияло на воронку продаж?
Похожие вакансии
Начинающий менеджер по продажам ИТ
B2B-лидогенератор / менеджер по привлечению продавцов в маркетплейс
Тимлид отдела телемаркетинга
Менеджер по продажам в маркетинговое агентство
Партнёр по привлечению клиентов
Менеджер по продажам Digital / AI (Яндекс Карты)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!