Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Head of product
Оценка ИИОтличная вакансия в известном Health&Fitness проекте с большой базой пользователей. Привлекает высокая степень автономии, удаленный формат работы по всему миру и корпоративная культура, ориентированная на обучение и здоровье.
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция Head of Product требует не только глубоких знаний в аналитике и юнит-экономике, но и подтвержденного опыта прохождения полного цикла запуска продуктов. Высокая планка ожиданий по диагностике рынка и работе в условиях неопределенности делает роль сложной и ответственной.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, но для позиции Head of Product в российском финтехе или EdTech/HealthTech сегменте рынок предлагает конкурентные условия. Учитывая требования к опыту от 3 лет и уровень ответственности, можно ожидать вознаграждение выше среднего по рынку.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Физикл уже сейчас
Присоединяйтесь к Физикл и создавайте продукты, которые реально меняют образ жизни тысяч людей!
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: Head of product
Health&Fitness
в Физикл
Привет, я Вика, управляющий директор Физикл.
Мы делаем продукты про образ жизни: питание, тренировки, здоровье.
50 000+ пользователей уже получили результат с нами.
Есть 2 мобильных приложения и направления, где можно запускать продукты с нуля.
Мы ищем человека с опытом в продукте от 3 лет, который проходил полный цикл — от идеи до работающего продукта и PMF (с успешными и неуспешными запусками).
Мы ожидаем, что ты:
— Умеешь находить рынок, валидировать гипотезы и принимать решения на основе метрик, воронок и юнит-экономики.
— Понимаешь, как работать с пользовательским поведением и ростом (воронки, retention), а также с экономикой продукта (LTV, churn, монетизация).
— Комфортно взаимодействуешь с разработкой и кросс-функциональной командой.
— Обладаешь сильными навыками в диагностике проблемы и рынка. Видишь, в какую сторону копать в условиях неопределённости, не уходишь в фичи раньше, чем подтвердил проблему. Оцениваешь рынок и от задачи пользователя, и от индустрии.
— Системно работаешь с гипотезами. Формулируешь от потребности пользователя, выстраиваешь лестницу экспериментов: от простых к сложным, ставишь чёткие критерии проверки.
— Умеешь прикинуть юнит-экономику на коленке, выявить и проверить самые рисковые предположения в ней.
Мы предлагаем:
— У тебя будет высокая автономия, возможность напрямую влиять на стратегию и рост продуктов и сильная команда рядом.
— 100% удаленный формат. География нашей команды: от Пхукета до Буэнос-Айреса.
— Доступ к личному тренеру, куратору по питанию и всем остальным продуктам компании.
— Мы постоянно учимся сами и компенсируем обучение нашим сотрудникам!
Если у тебя есть соответствующий опыт и тебе важно делать продукты, которые реально меняют жизнь людей и работают на основе экспертизы и науки - давай знакомиться.
Откликнуться: Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Product Management
- Unit Economics Building
- Retention Analysis
- LTV
- Churn Rate
- Hypothesis Testing
- Product Strategy
- Market Analysis
- Mobile Applications
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта работы с полным циклом продукта и умения делать выводы из ошибок.
Расскажите о продукте, который вам не удалось вывести на PMF: какие гипотезы не подтвердились и какие системные выводы вы сделали?
Оценка навыков приоритизации и работы с ресурсами разработки.
Как вы выстраиваете процесс взаимодействия с кросс-функциональной командой, чтобы избежать преждевременной разработки фич до валидации проблемы?
Проверка владения экономикой продукта.
Представьте, что у одного из приложений начал расти Churn. Опишите ваш пошаговый алгоритм диагностики проблемы и поиска рычагов влияния на LTV.
Оценка способности работать с новыми направлениями.
Как бы вы подошли к оценке объема рынка и потенциала для запуска нового продукта 'с нуля' в экосистеме Физикл?
Проверка системного подхода к экспериментам.
Опишите вашу 'лестницу экспериментов': как вы переходите от простых проверок к сложным и какие критерии считаете достаточными для масштабирования?
Похожие вакансии
Head of Product (C2C)
Директор по развитию E-com
CPO / Директор по корпоративным продуктам
Head of Product Growth / Head of Growth
Руководитель продукта Поиск
Head of Growth
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!