- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Коммуникационный лид / PR & Communications Lead
Интересная позиция в престижной культурно-архитектурной среде с широким кругом полномочий. Вакансия привлекательна возможностью влиять на стратегию и работать с личным брендом основателя, однако уровень зарплаты требует уточнения.
Сложность вакансии
Роль требует высокого уровня самостоятельности и наличия собственной базы контактов в СМИ. Необходимо уметь работать на стыке PR, digital-маркетинга и личного брендинга в нишевой архитектурной тематике.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции PR Lead в Москве в креативных и культурных индустриях рыночный диапазон обычно составляет 150 000 – 250 000 рублей. Итоговое предложение будет сильно зависеть от качества базы контактов кандидата и его опыта в digital.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в A-House уже сейчас
Станьте голосом ведущей архитектурной платформы и развивайте культуру среды вместе с A-House — откликайтесь прямо сейчас!
Описание вакансии
Коммуникационный лид / PR & Communications Lead в A-House
Офис, Москва, З/П обсуждается индивидуально
A-House — независимая платформа архитектурно-строительной отрасли, объединяющая профессиональное сообщество, образование, медиа, культурные проекты и клубную инфраструктуру.
Главная задача A-House — развивать архитектурную культуру и влиять на качество среды через профессиональный диалог, просвещение и культурные инициативы.
Что нужно делать
— Разрабатывать и реализовывать коммуникационную и PR-стратегию для A-House и ключевых проектов компании
— Формировать коммуникационные сообщения для разных аудиторий
— Выстраивать и развивать отношения со СМИ, журналистами, редакторами, блогерами и лидерами мнений
— Готовить пресс-релизы, материалы, комментарии, интервью и другие PR-инструменты
— Формировать и развивать базу релевантных СМИ и медиа
— Формировать личный бренд основателя в активации компании, контролировать постинг в рабочих соцсетях основателя
— Организовывать информационные поводы и работать с их продвижением
— Планировать и развивать присутствие бренда в digital: сайт, социальные сети, новые медиа и другие онлайн-каналы
— Контролировать, чтобы все коммуникационные каналы работали в рамках единой стратегии и усиливали друг друга
— Работать с офлайн-инструментами: пресса, партнерские проекты, мероприятия, выставки и другие форматы
— Анализировать эффективность коммуникаций и корректировать стратегию на основе результатов
— Взаимодействовать с внутренними командами, подрядчиками и партнерами
Какие требования
— Опыт работы в PR, коммуникациях или маркетинге от 3х лет
— Опыт самостоятельной разработки и реализации коммуникационных стратегий
— Сильные навыки написания текстов: пресс-релизы, колонки, питчи, интервью и другие PR-материалы
— Наличие собственной базы контактов в СМИ и понимание того, как выстраивать отношения с редакциями и журналистами
— Хорошее понимание digital-инструментов и современных каналов коммуникации
— Умение видеть коммуникацию комплексно и связывать между собой PR, digital, социальные сети, медиа и офлайн-активности
— Насмотренность, грамотная устная и письменная речь
— Самостоятельность, инициативность и готовность не ждать поставленных задач, а самостоятельно находить возможности для развития коммуникаций
— Опыт в digital-маркетинге, работе с аналитикой и продвижением в digital-каналах будет большим преимуществом
Откликнуться: Откликнуться
#pr #communications #lead #ahouse
**⏮*Разместить вакансию —* [здесь](https://clck.ru/33Rw5g)⏭**
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Copywriting
- Brand Management
- Event Management
- Digital Marketing
- Media Relations
- Analytics
- Communications Strategy
- PR Strategy
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка наличия ресурсов для быстрого старта и понимания медиа-ландшафта.
Какие профильные и лайфстайл СМИ вы считаете наиболее релевантными для A-House и есть ли у вас в них прямые контакты?
Оценка навыков стратегического планирования.
Как бы вы выстроили коммуникационную стратегию для нового образовательного проекта внутри платформы с ограниченным бюджетом?
Проверка опыта работы с репутацией первых лиц.
Расскажите о вашем опыте работы с личным брендом руководителя: какие инструменты продвижения в соцсетях вы считаете наиболее эффективными для архитектурной отрасли?
Оценка умения работать с данными.
По каким KPI вы привыкли оценивать эффективность PR-кампаний и как вы связываете охваты с бизнес-целями компании?
Проверка креативности и понимания специфики.
Предложите три нестандартных инфоповода для A-House, которые могли бы привлечь внимание не только профессионального сообщества, но и широкой аудитории.
Похожие вакансии
Public Relations Lead / Brand Ambassador
PR / Communications Lead
ORM Lead
PR-директор
Junior медиаменеджер
Младший PR-менеджер
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!