- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Lead React
Позиция в известной компании с возможностью удаленной работы и современным стеком технологий. Роль лида открывает отличные перспективы для профессионального и карьерного роста.
Сложность вакансии
Роль уровня Lead предполагает не только глубокое знание React-стека, но и навыки архитектурного проектирования, а также управления командой. Высокая ответственность за технические решения и процессы разработки делает эту позицию сложной и ответственной.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для позиции Lead React в Москве рыночный диапазон обычно составляет от 350 000 до 550 000 рублей в зависимости от масштаба задач и опыта кандидата. Данное предложение соответствует топовому сегменту рынка фронтенд-разработки.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в М Тех уже сейчас
Присоединяйтесь к команде «М Тех» и возглавьте разработку на React в масштабных проектах!
Описание вакансии
Требуется «Lead React» (Москва)
Компания «М Тех» ищет хорошего специалиста на вакансию «Lead React». Москва (Россия). Полный рабочий день. Можно удалённо. Требуемые навыки: #lead, #React, #Redux, #TypeScript.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- TypeScript
- React
- Redux
Возможные вопросы на собеседовании
Для лида важно понимать, как организовать эффективное управление состоянием в крупных приложениях.
Как бы вы спроектировали архитектуру управления состоянием в крупном приложении на Redux, чтобы минимизировать лишние ререндеры и обеспечить масштабируемость?
Проверка навыков обеспечения качества кода в команде.
Какие подходы к код-ревью и автоматизации контроля качества (линтеры, тесты) вы считаете наиболее эффективными для React-команды?
Лид должен уметь решать проблемы производительности.
Расскажите о вашем опыте оптимизации производительности React-приложений. Какие инструменты и метрики вы использовали?
Проверка опыта работы с типизацией в больших проектах.
С какими сложностями в TypeScript вы сталкивались при проектировании сложных UI-компонентов и как их решали?
Оценка лидерских качеств и умения разрешать конфликты.
Как вы подходите к разрешению технических споров внутри команды при выборе архитектурного решения?
Похожие вакансии
Руководитель группы frontend (Team Lead)
Ведущий Frontend разработчик
Руководитель группы Frontend
Frontend Team Lead (команда Marketing)
Lead Frontend Developer
Lead Frontend developer
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!
- Страна
- Россия