Менеджер по внутренним коммуникациям

Описание вакансии

Менеджер по внутренним коммуникациям

Цифра

📍Москва

Объединив банковское сопровождение, брокерские инструменты и API-сервисы в одну цифровую среду, мы создаём проект, в котором технологии и финансовые услуги развиваются вместе.

Это не просто банк или брокер — это целая экосистема, где каждое решение направлено на комфорт клиентов и новые цифровые возможности.

«Цифра» несколько лет подряд входит в рейтинг лучших работодателей Forbes, а команда — наше главное преимущество.

Обязанности:

— Развивать спортивное комьюнити:;

— Формировать команду активистов.;

— Запускать спортивные активности.;

— Вовлекать сотрудников в мероприятия и сообщества.;

— Вести внутренние коммуникации под задачи развития комьюнити:;

— Модерировать чаты.;

— Публиковать новости на портале, в рассылках.;

— Оформлять визуал.;

— Укреплять внешний HR-бренд:;

— Коммуникация на внешних площадках (hh, соцсети, профильные ресурсы).;

— Участвовать в рейтингах работодателей.;

— Работать с обратной связью:;

— Опросы и реакции.;

— Корректировать активности.;

— Анализировать ключевые метрики:;

— Формировать простую аналитику, отслеживать показатели.;

Требования:

— Высшее образование, релевантный опыт от 1 года.;

— Опыт работы с конструкторами рассылок (Unisender / SendPulse / DashaMail).;

— Умение работать в популярных мессенджерах и соцсетях — модерация чатов, опросы, закрепы, чат-боты.;

— Навыки базовой фотообработки (обрезка, яркость, наложение логотипов, коллажи).;

— Понимание принципов вёрстки лендингов в Tilda / Readymag.;

— Как преимущество: владение Canva или Figma и базовые навыки видеомонтажа.;

Мы предлагаем:

— Официальное оформление и соблюдение государственных гарантий.;

— Конкурентный уровень дохода в соответствии с экспертизой.;

— Понятную систему KPI, грейдирование, стимулирующие и компенсационные выплаты.;

— Открытые коммуникации и прозрачные процессы.;

— Курсы по инвестированию для сотрудников.;

— Корпоративное обучение по различным направлениям.;

— Платформу «Цифра Академия».;

— Индивидуальные треки профессионального роста.;

— Адаптацию и погружение в задачи.;

— Комфортные офисные пространства и рабочие места: несколько мониторов, ноутбук и дополнительный софт.;

— Пространства для отдыха и релаксации.;

— Комфортную транспортную доступность и премиальную инфраструктуру.;

Откликнуться

➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖

📱 Канал для HR — HR Вакансии

💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор