yandex
T
TrustMe
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
УдалённоПолная занятость

Продакт менеджер

ИИОценка ИИ

Привлекательная позиция в растущем SaaS-сервисе с прямым влиянием на стратегию. Четко описанные задачи и понятный стек метрик делают вакансию прозрачной для опытных специалистов.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Высокий порог входа обусловлен требованием к опыту (от 5 лет) и спецификой B2B SaaS. Кандидат должен обладать сильными аналитическими навыками и опытом работы в стартапах.

Анализ зарплаты

Медиана400 000 ₽
Рынок300 000 ₽ – 550 000 ₽
ИИОценка ИИ

Зарплата в объявлении не указана, но для Product Manager с опытом 5+ лет в B2B SaaS на рынке СНГ и международных стартапов медиана составляет около 350 000 - 450 000 рублей. Вакансия предполагает высокий уровень ответственности, что должно соответствовать верхней границе рыночного диапазона.

Сопроводительное письмо

Меня заинтересовала вакансия Product Manager в TrustMe, так как я обладаю более чем пятилетним опытом управления цифровыми продуктами, в том числе в сегменте B2B SaaS. Мой подход базируется на глубокой аналитике метрик (Retention, ARPU, Unit-экономика) и проведении качественных CustDev-исследований для выявления истинных болей пользователей.

Я имею успешный опыт запуска и масштабирования продуктов в условиях быстрорастущих стартапов, что позволяет мне эффективно формировать продуктовую стратегию совместно с топ-менеджментом. Уверен, что мои навыки написания детальных PRD и проведения A/B-тестов помогут команде TrustMe достигать поставленных целей быстрее и качественнее.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в TrustMe уже сейчас

Присоединяйтесь к TrustMe и масштабируйте B2B SaaS-продукт, которым пользуются тысячи предпринимателей!

Описание вакансии

*⚡️* Продакт менеджер в TrustMe

TrustMe - удобный сервис для онлайн-подписания документов, который помогает тысячам предпринимателей вести бизнес быстрее и проще.

Задачи:

• Писать ТЗ, после которых не задают вопросов:PRD и User Stories, по которым команда летит, а не спотыкается

• Мыслить метриками: Activation, Retention, Conversion, ARPU

• Совместно с Top Management формировать продуктовую стратегию и долгосрочное видение

• Докапываться до правды в CustDev: анализировать клиентский опыт и выявлять реальные проблемы пользователей

• проверять гипотезы экспериментами и A/B-тестами

Требования:

• Опыт работы Product Manager от 5 лет

• Опыт запуска, развития или масштабирования цифровых продуктов

• Опыт работы с B2B SaaS-продуктами

• Глубокое понимание продуктовой аналитики, метрик роста, unit-экономики (LTV, CAC, ARPU и др.)

• Опыт работы в быстрорастущих стартапах будет большим преимуществом

*📎*Как откликнуться?

Вакансия: Откликнуться

Рекрутер: Откликнуться, Откликнуться

#Product #международка

*🤖*Кейс-клуб для продактов

*🤖* Карьерный интенсив. Старт 17 августа

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Product Management
  • B2B
  • SaaS
  • Product Analytics
  • Unit Economics
  • LTV
  • CAC
  • ARPU
  • CustDev
  • A/B Testing
  • PRD
  • User Stories

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка навыка работы с пользователями и умения находить инсайты.

Расскажите о самом сложном CustDev-исследовании: какую проблему вы искали и как результаты изменили бэклог продукта?

Оценка понимания экономики продукта.

Как вы работали над улучшением Unit-экономики в предыдущем проекте? Какие рычаги влияния на LTV/CAC оказались наиболее эффективными?

Проверка технической грамотности и взаимодействия с разработкой.

Опишите структуру вашего идеального PRD. Как вы обеспечиваете прозрачность задач для команды разработки?

Оценка стратегического мышления.

Если бы вам нужно было увеличить Retention в B2B SaaS продукте на 10% за квартал, с чего бы вы начали?

Проверка опыта работы с данными.

Приведите пример гипотезы, которую вы проверяли через A/B-тест. Какие метрики были ключевыми и каков был результат?

Похожие вакансии

более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

T
TrustMe