- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Product Owner / Владелец продукта в Корпоративный университет Сбербанка
Оценка ИИВысокий балл обусловлен сильным брендом работодателя (Сбер), отличным социальным пакетом (ДМС, ипотека, обучение) и амбициозной задачей по развитию нового рыночного направления. Вакансия предлагает отличные возможности для профессионального роста в HR-tech.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует редкого сочетания компетенций: глубокого опыта в Product Management (от 3 лет) и специфических знаний в области психологии и оценки персонала. Дополнительную сложность придает задача по выводу внутреннего продукта на открытый внешний рынок.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВ объявлении не указана конкретная сумма, однако для позиции Product Owner уровня Senior/Middle+ в Москве в финтех-структурах рыночный диапазон составляет 250 000 – 400 000 рублей. Предложение Сбера обычно соответствует верхним границам рынка, учитывая обширный пакет льгот.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Сбербанк уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Сбера и возглавьте запуск инновационной платформы оценки лидеров на внешнем рынке!
Описание вакансии
Product Owner / Владелец продукта в Корпоративный университет Сбербанка
Мы создаём инновационную платформу оценки руководителей и ищем ключевого игрока, который возглавит выход на внешний рынок и станет драйвером развития нашего решения.
*🔹*Обязанности:
- Запуск продукта на рынке
- Определение целевого сегмента и потенциала рынка
- Разработка стратегии и дорожной карты
- Управление полным жизненным циклом продукта
- Проведение исследований и интервью с пользователями
- Работа с командой разработки
- Обеспечение качества и этичности продукта
*🔹*Требования:
- Опыт управления цифровыми продуктами от 3-х лет
- Образование в математике и психологии
- Понимание гибких методологий Scrum и Kanban
- Знание методов оценки персонала
- Отличные коммуникативные навыки
*🔹*Условия:
- Современный офис и трансфер
- Льготные ипотечные условия
- Бесплатная подписка СберПрайм+
- ДМС с первого дня
- Корпоративная пенсионная программа
- Обучение за счет компании
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Product Management
- Scrum
- Roadmapping
- Market Analysis
- Kanban
- HR Tech
- Customer Development
Возможные вопросы на собеседовании
Вопрос проверяет опыт кандидата в запуске продуктов с нуля или выводе их на новые рынки, что является ключевой задачей.
Расскажите о вашем самом успешном кейсе вывода продукта на внешний рынок: с какими барьерами вы столкнулись и как их преодолели?
Вакансия требует знаний в психологии и методах оценки. Важно понять, как кандидат интегрирует эти знания в продукт.
Как вы планируете обеспечивать валидность и этичность алгоритмов оценки руководителей в цифровом продукте?
Проверка навыков приоритизации в условиях неопределенности при запуске нового направления.
Как вы будете определять приоритеты для дорожной карты продукта на первые 6 месяцев после выхода на внешний рынок?
Работа в Сбере предполагает следование гибким методологиям.
Опишите ваш опыт работы по Scrum: как вы взаимодействуете с командой разработки для достижения максимальной скорости поставки ценности?
Проверка навыков CustDev и понимания целевой аудитории.
Какие методы исследования пользователей вы считаете наиболее эффективными для сегмента B2B в сфере HR-tech?
Похожие вакансии
Product Manager (Middle+/Senior)
SAP Product manager Senior
Product manager
Product Owner
Product Manager
Директор по развитию E-com
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!