- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Руководитель группы продактов (Ozon Job)
Ozon — топовый работодатель с сильной инженерной и продуктовой культурой. Позиция лида в быстрорастущем проекте Ozon Job предлагает масштабные задачи и реальное влияние на бизнес-показатели компании.
Сложность вакансии
Роль требует редкого сочетания навыков управления продуктом и глубокого понимания физических операционных процессов. Высокая ответственность за end-to-end процессы и необходимость работы в условиях неопределенности повышают порог входа.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Team Lead Product в Москве в крупных тех-компаниях уровня Ozon рынок предлагает конкурентные условия. Указанный диапазон соответствует средним значениям для опытных руководителей в e-commerce.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Ozon уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Ozon Job и трансформируйте рынок найма массового персонала в одном из крупнейших маркетплейсов страны!
Описание вакансии
РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ ПРОДАКТОВ, Москва
Ozon Job
В Ozon Job требуется Руководитель группы продактов.
Ozon Job - платформа для привлечения массового персонала в экосистеме Ozon. За 1,5 года платформа помогла полностью изменить подход к найму персонала на складах - от привлечения аутсорса и большой доли штатного персонала, к полной замене частичной занятостью. Продукт Ozon Job все еще продолжает быстро расти и текущее состояние предполагает наличие команды, готовой отвечать за улучшение операционных метрик
Описание проектов и задач:
Формирование и развитие группы развития операционных процессов (в подчинении 2 продакт-менеджера)
Ответственность за end-to-end процессы взаимодействия пользователя с операционной зоной:
Обучение и адаптация пользователей
Процесс прохода в операционную зону
Улучшение метрик качества выполнения заданий
Улучшение метрики рабочего времени на смене
Совместная работа с операциями складов, продуктом, аналитикой, поддержкой
Поиск и приоритизация операционных проблем, влияющих на:
Скорость выхода на первое задание в смене
Качество выполнения заданий
Производительность и удержание
Запуск и масштабирование улучшений процессов (регламенты, инструменты, продуктовые изменения)
Формирование метрик качества и эффективности, контроль их выполнения
Подготовка аналитики и управленческих материалов для руководства
Ожидания от кандидата:
Опыт управления командой (product / operations / process / delivery)
Понимание операционных процессов и пользовательского пути
Умение работать на стыке продукта и физического мира
Опыт выстраивания и оптимизации процессов с нуля
Уверенная работа с метриками, воронками, SLA, качественными показателями Навык структурирования хаоса и принятия решений в условиях неполных данных
Будет плюсом
Опыт в маркетплейсах, логистике, HR-tech, gig-платформах
Опыт запуска новых операционных направлений
Понимание специфики массовых исполнителей (рынок "синих воротничков")
Контакты: Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Product Management
- Operations Management
- Process Optimization
- SLA
- Analytics
- Team Management
- Delivery Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта управления и развития сотрудников.
Расскажите о вашем опыте управления командой продакт-менеджеров: как вы распределяете задачи и контролируете их выполнение?
Оценка способности работать на стыке цифрового продукта и реальных складских операций.
Приведите пример, когда продуктовое изменение напрямую повлияло на физический операционный процесс. С какими трудностями вы столкнулись?
Проверка аналитических навыков и работы с метриками эффективности.
Какие метрики вы бы считали приоритетными для оценки качества выполнения заданий массовым персоналом и почему?
Оценка навыков приоритизации в сложной среде.
Как вы подходите к поиску и приоритизации операционных проблем, когда данных недостаточно или они противоречивы?
Проверка понимания специфики целевой аудитории (синие воротнички).
В чем, по вашему мнению, главная особенность пользовательского пути массового персонала по сравнению с офисными сотрудниками?
Похожие вакансии
Product Lead (Revenue)
Lead Product Manager
Product Lead
Product Cluster Lead (Поиск и Персонализация)
Ведущий менеджер маркетплейсов
Lead Tech AI/ML Product Manager
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!