- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Руководитель команды реагирования на инциденты информационной безопасности
Позиция в объединенной компании Wildberries & Russ предлагает масштабные задачи, возможность влиять на процессы безопасности федерального уровня и гибкий формат работы.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью сочетать глубокие технические знания в области форензики и киберугроз с управленческими навыками и опытом выстраивания процессов в крупном масштабе.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для позиции руководителя IR-команды с опытом от 6 лет в Москве рыночные предложения обычно начинаются от 350 000 рублей. Учитывая масштаб компании RWB, можно ожидать компенсацию выше среднего по рынку.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в RWB уже сейчас
Присоединяйтесь к команде RWB, чтобы возглавить направление реагирования на инциденты в одной из крупнейших компаний страны!
Описание вакансии
**Руководитель команды реагирования на инциденты информационной безопасности.
Локация:** Можно работать удаленно.
Опыт: 6 лет
Зарплата: ₽. Обсуждается на собеседовании.
Компания: RWB (Wildberries & Russ).
Обязанности:• Ставить задачи команде аналитиков, контролировать сроки и качество выполнения задач;
• Принимать решения по приоритизации работ аналитиков, стратегии реагирования и порядку эскалации;
• Проводить статусные синки, доводить текущий статус, риски и блокеры до заинтересованных сторон;
• Контролировать качество триажа, форензики и документирования хода расследования;
• Развивать и внедрять процессы реагирования на инциденты: определять стадии реагирования, критерии перехода между этапами, роли участников, контрольные точки и требования к результатам;
• Разрабатывать, внедрять и актуализировать метрики по процессам реагирования на инциденты информационной безопасности;
• Организовывать и вести полный цикл реагирования на инциденты информационной безопасности: от первичной оценки до Lessons Learned;
• Выстраивать порядок взаимодействия со смежными подразделениями;
• Участвовать в развитии и актуализации плейбуков реагирования, а также требований к полноте логирования;
• Проводить учения, разборы инцидентов и другие мероприятия, направленные на повышение качества работы команды;
• Развивать сотрудников направления: адаптация, наставничество, регулярная обратная связь, контроль качества работы.
Требования:• Практический опыт управления реагированием на инциденты информационной безопасности;
• Понимание полного цикла IR и опыт его применения на практике;
• Опыт работы с SIEM, EDR/XDR, SOAR/IRP;
• Понимание форензики, триажа и работы с артефактами;
• Знание современных киберугроз, методов атак и способов их обнаружения;
• Знание MITRE ATT&CK и базовых практик IR;
• Понимание Windows / Linux / AD и сетевого взаимодействия;
• Опыт подготовки RCA и работы с Lessons Learned;
• Опыт работы с метриками IR;
• Навыки автоматизации (Python / PowerShell / Bash);
• Опыт разработки и внедрения процессов реагирования на инциденты.
#Удаленка
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Python
- Linux
- Bash
- Incident Response
- Windows
- Active Directory
- PowerShell
- Forensics
- SIEM
- MITRE ATT&CK
- SOAR
- EDR
- XDR
- RCA
- IRP
Возможные вопросы на собеседовании
Вопрос проверяет понимание методологии и умение структурировать процесс реагирования.
Опишите ваш подход к выстраиванию полного цикла Incident Response: от обнаружения до этапа Lessons Learned.
Важно понять, как кандидат оценивает эффективность работы команды и какие KPI считает ключевыми.
Какие метрики эффективности процесса реагирования на инциденты вы считаете наиболее критичными для крупного ритейла?
Проверка лидерских качеств и умения работать в стрессовых ситуациях.
Расскажите о самом сложном инциденте, которым вы руководили. Какие решения были приняты и какие выводы сделаны?
Проверка технического кругозора и понимания современных инструментов защиты.
Как вы интегрируете использование MITRE ATT&CK в повседневную работу команды аналитиков и процесс разработки плейбуков?
Оценка навыков взаимодействия с другими отделами при возникновении критических ситуаций.
Как вы выстраиваете взаимодействие с ИТ-департаментом и бизнесом в процессе локализации критического инцидента?
Похожие вакансии
Руководитель направления информационной безопасности
Руководитель направления ИБ (Уровень 1 / ПП-313)
Директор департамента информационной безопасности (CISO)
Начальник отдела информационной безопасности
Руководитель группы сетевой безопасности
Head of SOC
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!
- Страна
- Россия