- Страна
- Финляндия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Security Automation Engineer
Оценка ИИОтличная вакансия в признанной международной компании с сильной корпоративной культурой, современным офисом и фокусом на инновации в кибербезопасности. Единственный минус — необходимость еженедельного посещения офиса в Хельсинки.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена многоэтапным процессом отбора, включая техническое задание и панельное интервью, а также требованием к глубокой экспертизе в автоматизации безопасности.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата не указана, но для Senior-позиций в сфере кибербезопасности в Финляндии рыночный диапазон составляет от 5500 до 7500 евро в месяц. Hoxhunt, как быстрорастущая продуктовая компания, вероятно, предлагает конкурентоспособный пакет, соответствующий верхним границам рынка.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в hoxhunt уже сейчас
Присоединяйтесь к Hoxhunt и создавайте инновационные инструменты безопасности в атмосфере доверия и психологического комфорта!
Описание вакансии
\* Working ways: flexible, hybrid. You are expected to visit the Helsinki office weekly.
\* High performance meets high humanity: driven, high-impact work with egos left at the door, surrounded by wildly talented colleagues in an environment built on kindness, support, and psychological safety.
\* Authentic trust and autonomy: we hire great people and trust them to do great work. Real ownership over how our security automation gets built, and the space to decide what's worth automating first.
\* A product you can be proud of: Hoxhunt's own products are security products. Building security tooling at a company that ships security tooling means your internal work and the product sharpen each other.
\* The perks that matter: extensive healthcare and our fresh office in Helsinki, complete with a gym and swimming pool.
RECRUITMENT PROCESS
- Interview with Talent Acquisition (30 min)
- Hiring Manager interview with the Director of Product Security (45–60 min)
- Technical assignment and panel interview (60–90 min)
- Meeting with the VP of Engineering (30 min)
- Reference checks and final offer
ABOUT HOXHUNT
Hoxhunt was founded in 2016 by four visionaries. Today we are a global team of +270 amazing Hoxhunters advancing a truly AI-native category leader in human risk management, with key hubs in the United States, the United Kingdom, Singapore, and Finland. We are proud to be an award-winning, fast-growing software company, recognized by G2 and Gartner, named to TIME Magazine's list of the World's Top EdTech Companies, and featured for our innovation in major publications like Fast Company, TechCrunch, Forbes, and Inc.
As a multi-product company, Hoxhunt goes beyond traditional security awareness. We don't just educate employees through frequent, personalized, and behavior-changing cybersecurity training - we also actively build real threat intelligence and response tools that protect organizations against malicious cyberattacks every single day.
Be among the first to know about our open positions. Drop your details in our Talent Community, and we will reach out when there is a match!
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Cybersecurity
- Software Engineering
- AI
- Threat Intelligence
- Security Automation
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности кандидата приоритизировать задачи в условиях автономии, что указано в описании вакансии.
Как вы определяете, какие процессы безопасности стоит автоматизировать в первую очередь, а какие оставить для ручного контроля?
Вакансия предполагает работу над внутренними инструментами, которые влияют на основной продукт компании.
Расскажите о случае, когда разработанный вами внутренний инструмент безопасности напрямую улучшил качество или безопасность внешнего продукта компании.
Hoxhunt позиционирует себя как AI-native компания.
Каков ваш опыт интеграции технологий искусственного интеллекта или машинного обучения в процессы автоматизации безопасности?
В описании подчеркивается важность работы без эго и психологической безопасности.
Как вы справляетесь с конструктивной критикой вашего кода или архитектурных решений во время панельного интервью или код-ревью?
Проверка технического кругозора в области современных угроз.
