- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Старший менеджер по развитию бизнеса
Оценка ИИАвито — один из топовых работодателей в РФ с сильной корпоративной культурой и прозрачными процессами. Вакансия предлагает отличные возможности для профессионального роста и гибридный формат работы.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует высокого уровня ответственности за выполнение планов продаж и умения работать с большими объемами данных для анализа эффективности воронки. Необходим опыт кросс-функционального взаимодействия в крупной корпоративной структуре.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, но для позиций уровня Senior Business Development в технологических компаниях Москвы уровня Авито вознаграждение обычно находится в верхнем квартиле рынка. Помимо оклада, в таких компаниях предусмотрены значительные годовые бонусы за выполнение KPI.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Авито уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Авито, чтобы масштабировать продажи в крупнейшем сервисе объявлений и влиять на развитие ключевых вертикалей бизнеса!
Описание вакансии
**Старший менеджер по развитию бизнеса
Авито
Москва, офис и удаленно**
Вам предстоит:
• отвечать за выполнение планов продаж от рекламодателей вертикалей Авито и контролировать соблюдение ценовой и скидочной политик;
• системно анализировать эффективность работы менеджеров по продажам и повышать эффективность воронки продаж;
• сегментировать новых рекламодателей вертикалей Авито и определять подход к продаже продуктов Авито для каждой категории;
• поддерживать команду менеджеров по работе с клиентами вертикалей Авито в развитии действующих рекламодателей;
• взаимодействовать с другими департаментами (бухгалтерия, HR, юристы и другие) для согласования целей и подходов, которые помогут достигать ключевых целей отдела.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Business Development
- Sales Management
- Cross-functional Team Leadership
- Customer Segmentation
- Sales Analysis
- Sales Funnel Optimization
Возможные вопросы на собеседовании
Вакансия подразумевает системный анализ эффективности менеджеров. Работодателю важно понять, какие метрики кандидат считает приоритетными.
Какие ключевые показатели эффективности (KPI) вы бы внедрили для оценки работы менеджеров по продажам в рекламной вертикали?
В описании указана задача по сегментации новых рекламодателей. Важно оценить методологический подход кандидата.
Расскажите о вашем опыте сегментации клиентской базы: по каким критериям вы разделяли рекламодателей и как менялся подход к продажам для разных групп?
Работа в Авито требует взаимодействия с юристами, бухгалтерией и HR. Вопрос проверяет навыки коммуникации и решения конфликтов интересов.
Приведите пример ситуации, когда вам нужно было согласовать нестандартные условия сделки с юридическим или финансовым отделом. Как вы аргументировали свою позицию?
Старший менеджер должен не только продавать, но и оптимизировать процессы.
Какие инструменты или методики вы используете для поиска «узких мест» в воронке продаж и их последующего устранения?
Авито — динамичная компания, где важно уметь адаптироваться к изменениям рынка.
Как вы подходите к контролю соблюдения скидочной политики в условиях агрессивной конкуренции на рынке рекламных площадок?
Похожие вакансии
Менеджер по развитию B2B-направления
Ведущий менеджер по продажам IT аутстаффа
Старший Бизнес-партнер поддержки продаж
Middle / Senior / Team Lead Client Hunter / Business Development Specialist (Outbound Sales)
Middle / Senior Sales Partner Virtual Try-On for Fashion Brands
Менеджер по продажам B2B
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!
- Страна
- Россия