- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
ТимЛид Системного анализа (проект "Цифровой HR")
Оценка ИИСтабильная компания (дочка крупного банка), современный стек технологий и социально значимый проект (HR-Tech). Хороший соцпакет с ДМС через месяц и возможности для обучения делают вакансию привлекательной.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует сочетания глубокой технической экспертизы (интеграции, SQL) и управленческих навыков. Высокий порог входа обусловлен требованием к опыту управления от 2 лет и общим стажем в аналитике от 5 лет.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВ вакансии не указан точный уровень дохода, однако для позиции Тимлида системного анализа в банковском финтехе рынок Москвы и крупных регионов предлагает конкурентные условия. Указанная структура 'оклад + премии' является стандартной для РСХБ-Интех.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в РСХБ-Интех уже сейчас
Присоединяйтесь к команде РСХБ-Интех и возглавьте разработку инновационной HR-платформы!
Описание вакансии
ТимЛид Системного анализа (проект "Цифровой HR") в компанию РСХБ-Интех
Старт проекта по созданию многофункциональной платформы HR-TECH. Компания ищет опытного тимлида для решения задач системной аналитики и автоматизации HR-процессов.
*🔹*Обязанности:
- Сбор и анализ требований
- Проектирование систем и интеграций
- Разработка и согласование проектной документации
- Участие в приёмке и сдаче функциональности
- Организация работы команды системных аналитиков
*🔹*Требования:
- Опыт работы системным аналитиком от 5 лет
- Опыт управления командой от 2 лет
- Владение технологиями интеграции (SOAP, REST, XML, Json, Kafka, RabbitMQ)
- Знание методологий разработки ПО (Agile, Scrum)
- Навыки подготовки документации и написания SQL-запросов
*🔹*Условия:
- Обучение за счет компании
- Вертикальное и горизонтальное развитие
- ДМС после 1 месяца трудоустройства
- Прозрачный доход: оклад + премии
- Гибридный формат работы
- Современные офисы в городах присутствия
- Дополн...
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- System Analysis
- SOAP
- REST
- XML
- JSON
- Kafka
- RabbitMQ
- Agile
- Scrum
- SQL
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка управленческих компетенций и умения распределять задачи в команде аналитиков.
Как вы распределяете задачи между аналитиками разного уровня в условиях сжатых сроков запуска проекта?
Оценка технического кругозора в области интеграционных решений.
В каких случаях вы бы предпочли использование Kafka вместо RabbitMQ при проектировании HR-платформы?
Проверка навыков работы с требованиями и стейкхолдерами.
Расскажите о случае, когда требования бизнеса противоречили техническим возможностям системы. Как вы разрешили этот конфликт?
Оценка опыта работы с данными.
Опишите наиболее сложный SQL-запрос, который вам приходилось оптимизировать или писать для аналитических целей.
Проверка понимания специфики HR-Tech.
Какие ключевые риски безопасности данных вы видите при автоматизации HR-процессов и как их минимизировать на уровне системного анализа?
Похожие вакансии
Главный системный аналитик (Team Lead)
Системный аналитик lead
Системный аналитик (Ценные бумаги)
Ведущий системный аналитик
Ведущий fullstack аналитик (B2G)
Системный аналитик (Middle/ Senior)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!