- Страна
- Россия
Analyst и QA Navision
Оценка ИИСтабильная работа в крупном федеральном холдинге с удаленным форматом — это большой плюс. Однако отсутствие указанной вилки зарплаты и совмещение двух ролей (Analyst + QA) могут подойти не всем специалистам.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует специфического опыта работы с Microsoft Dynamics NAV/BC от 2 лет, что сужает круг кандидатов. Совмещение ролей аналитика и QA добавляет ответственности, но отсутствие требований к программированию упрощает вход.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВ объявлении не указана заработная плата, однако для специалистов по Navision/BC с опытом от 2 лет на российском рынке медиана составляет около 180,000 - 230,000 рублей. Учитывая масштаб компании (федеральный холдинг), можно ожидать предложений в рамках рыночных ожиданий или чуть выше.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
Analyst и QA Navision
Местоположение: РФ
Формат работы: Удаленно
Опубликована: 17.09.2026
Требования:
• Опыт с Microsoft Dynamics NAV / Microsoft Dynamics 365 Business Central от 2 лет
О компании:
Крупный федеральный ИТ-холдинг, развивающий и поддерживающий внутреннюю ERP-систему.
Контакт: Откликнуться
Откликнуться опубликована в @jtbl_vacancy
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Microsoft Dynamics NAV
- Microsoft Dynamics 365 Business Central
- ERP
- QA
- Business Analysis
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка глубины понимания системы и её эволюции.
В чем ключевые отличия между классическими версиями Microsoft Dynamics NAV и современным Business Central с точки зрения архитектуры данных?
Оценка аналитических способностей кандидата.
Опишите процесс сбора требований для новой доработки в ERP: как вы фиксируете требования и как передаете их в разработку?
Проверка навыков тестирования в контексте ERP.
Какие виды тестирования (функциональное, интеграционное, регрессионное) вы считаете наиболее критичными при обновлении версии Navision и почему?
Оценка умения работать с данными.
Как вы подходите к тестированию корректности проводок и финансовых отчетов после внесения изменений в логику системы?
Проверка навыков решения проблем.
Расскажите о самом сложном баге, который вы обнаружили в Navision. Как вы локализовали проблему и как было найдено решение?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
