- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Бизнес-аналитик в HR Tech
Работа в объединенной компании Wildberries & Russ (RWB) — это масштабные задачи и работа с высоконагруженными системами. HR Tech направление сейчас является одним из самых приоритетных и быстрорастущих, что гарантирует профессиональный рост.
Сложность вакансии
Позиция требует уверенного владения BPMN и понимания специфики HR-документооборота. Основная сложность заключается в необходимости эффективно коммуницировать между HR-бизнесом и ИТ-командой в условиях динамично меняющейся среды Wildberries & Russ.
Анализ зарплаты
В вакансии не указан уровень дохода, однако для бизнес-аналитиков уровня Middle/Senior в крупных российских тех-гигантах рынок предлагает конкурентные условия. Указанные оценки соответствуют средним зарплатам в Москве для аналогичных ролей в HR Tech.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в RWB (Wildberries & Russ) уже сейчас
Присоединяйтесь к команде RWB и станьте ключевым звеном в трансформации HR-процессов крупнейшего ритейлера!
Описание вакансии
Бизнес-аналитик в HR Tech в компанию RWB (Wildberries & Russ)
Вам предстоит моделировать бизнес-процессы в нотации BPMN, определять связи между системами, вести полный цикл работы с требованиями и выявлять области улучшений. Писать документацию и участвовать в управлении бэклогом.
*🔹*Обязанности:
- Моделирование бизнес-процессов as is / to be в BPMN
- Определение связей между системами и оценка их влияния
- Ведение полного цикла работы с требованиями
- Формирование предложений по развитию продукта
- Написание БФТ и продуктовой документации
- Управление бэклогом с продакт-менеджером
- Ведение базы знаний команды
*🔹*Требования:
- Практический опыт описания бизнес-процессов в BPMN
- Опыт работы с полным циклом требований
- Системное мышление и аналитический склад ума
- Умение договариваться с техническими специалистами и HR-бизнесом
- Опыт работы с кадровыми платформами или системами документооборота
*🔹*Условия:
- Работа в динамичной команде
- Возможность профессио...
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- BPMN
- Business Analysis
- Requirements Engineering
- Backlog Management
- HR Tech
- Documentation
- System Thinking
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка основного навыка, указанного в требованиях.
Расскажите о самом сложном процессе, который вы моделировали в BPMN: какие элементы использовали и как решали спорные моменты в логике?
Важно понять, как кандидат работает с изменениями и приоритетами.
Как вы подходите к управлению бэклогом совместно с продакт-менеджером, если требования стейкхолдеров противоречат друг другу?
Проверка опыта интеграции систем.
Опишите ваш опыт определения связей между системами: как вы оцениваете влияние изменений в одной системе на другие смежные сервисы?
Оценка отраслевой экспертизы.
С какими специфическими проблемами в автоматизации HR-процессов или КЭДО вы сталкивались в своей практике?
Проверка навыка документирования.
Что, по вашему мнению, обязательно должно содержать качественное бизнес-функциональное требование (БФТ), чтобы у разработчиков не возникло лишних вопросов?
Похожие вакансии
Senior Business Analyst
Junior Business Analyst
Senior Business аналитик
Руководитель по реинжинирингу бизнес-процессов (ИИ-решения)
Методолог / SME в области интегрированного бизнес-планирования (IBP)
Бизнес аналитик Senior (ИИ в металлургии)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!