yandex
LP
Luna Park
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
HeadУдалённоПолная занятость

CEO

ИИОценка ИИ

Уникальная возможность возглавить известный бренд с отличной репутацией, доступом к топовым стартапам мира и долей от прибыли. Идеальное сочетание интеллектуальной среды, свободы действий и высокого финансового потенциала.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Позиция CEO требует не только управленческого опыта, но и глубокого погружения в специфическую культуру тех-тусовки, а также свободного английского для работы с рынком США. Высокая планка ожиданий по интеллекту и эрудиции делает отбор крайне строгим.

Анализ зарплаты

Медиана12 000 $
Рынок8 000 $ – 20 000 $
ИИОценка ИИ

Для позиции CEO в успешном бутиковом агентстве с международными клиентами, доход обычно состоит из фиксированной части и значительного процента от прибыли. Указанные рыночные цифры отражают базу для руководителей в тех-секторе, но реальный доход в Luna Park может значительно их превышать за счет бонусов.

Сопроводительное письмо

I am writing to express my strong interest in the CEO position at Luna Park. Having followed Luna Park’s journey in the tech recruitment space, I have always admired the agency’s unique "by techies for techies" approach and its impressive portfolio of partners like Perplexity, Neon, and TON. My background in managing high-performing teams and my deep connection to the technical community align perfectly with the culture Nadya has built over the last seven years.

I bring extensive experience in business development and operational management within the tech sector. I am particularly excited about the challenge of navigating the recruitment market's evolution through AI development and scaling Luna Park's presence globally, including strengthening ties with top-tier VC firms like a16z. My goal is to maintain the intellectual and stylish brand identity while driving the company toward becoming the most recognized project in its niche.

With a sharp focus on technical excellence and a commitment to connecting top talent with safety-critical AI labs, I am eager to bring my leadership to Luna Park. I look forward to the possibility of discussing how my vision for the company's future aligns with your goals.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Luna Park уже сейчас

Станьте новым лицом легендарного рекрутингового агентства и ведите Luna Park к глобальному масштабированию!

Описание вакансии

tl;dr: CEO at Luna Park (да, серьёзно)

Если вы знаете Лунапарк — велика вероятность, что вы знаете его CEO Надю. Надя придумала Лунапарк семь лет назад и руководила им всё это время, и, надо сказать, время было отличное!

Но теперь Надя идёт делать новые проекты — а мы ищем человека, который продолжит вести Лунапарк в его прекрасное и безумное будущее 🦄

Пожалуйста, вспомните обаятельных знакомых управленцев из технической тусовки — и сделайте им питч.

С нас — $6k и вечная благодарность за успешную рекомендацию 🤗

питч

Мы — рекрутмент-агентство от технарей для технарей, которое специализируется на найме особенно крутых людей и работает с вилками до $500к/год и выше.

Мы нанимаем победителей межнаров, наши контакты передают друг другу фаундеры в Долине, мы партнёримся с Khosla Ventures, наш канал читают и любят 18 тысяч человек и, кажется, нас знает большинство крутых технических чуваков в русскоязычном телеграме.

Мы работаем с Cursor, Perplexity, TON, Neon и другими стартапами, некоторые из которых превращались в единорогов на наших глазах 🚀

Экстраполируя развитие Лунапарка в последние годы, можно ожидать, что за следующие три мы подружимся с a16z, станем широко известны среди англоязычных олимпиадников и PhD, начнём нанимать Суцкеверу и про нас напишет журнал Таймс :) Например.

Приколы быть СЕО Лунапарка:

⭕Это возможность делать интеллектуальную и стильную компанию на рынке, где к такому не привыкли;

⭕Незаканчивающийся поток клиентов без затрат на маркетинг;

⭕Вы будете управлять компанией, которую (за дело!) любят крутейшие стартапы в US;

⭕Много возможностей для масштабирования;

⭕Рынок рекрутинга будет сильно меняться из-за AI development, и будущему CEO предстоит ride the wave! 🌊

⭕Перспектива сделать Лунапарк самым известным в мире проектом в своей нише;

⭕Если вы тоже беспокоитесь о будущем никогонеубивающего AI, то сможете прорекламировать область лучшим техническим талантам и соединить их с ключевыми safety лабораториями;

⭕Команда — сплошь няшные технари с физтехов и матфаков;

⭕И, конечно, процент от прибыли компании 🤩

/питч

Что нам кажется важным для нашего будущего СЕО:

🟡руководство командами 10-20 человек

🟡культурное родство с топ-тирными техническими тусовками

🟡умение думать про развитие бизнеса

🟡широкая эрудиция в tech

🟡острый ум

🟡хороший неформальный английский 

🟡умение классно общаться

🟡и совсем здорово, если есть опыт масштабирования и опыт операционного менеджмента 🧚🏻

Вот две минималистичные формочки — для Откликнуться (7 минут) и для Откликнуться (2 минуты).

Мы будем очень рады репостам. Спасибо!

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Leadership
  • Strategic Planning
  • Business Development
  • English Language
  • Recruitment
  • Operational Management

Возможные вопросы на собеседовании

CEO должен понимать специфику найма олимпиадников и PhD для топовых стартапов Долины.

Как бы вы изменили стратегию поиска талантов для компаний уровня Perplexity или Cursor в условиях жесткой конкуренции с BigTech?

Важно понять, как кандидат планирует масштабировать агентство без потери качества и уникального стиля.

Какие конкретные шаги вы предпримете в первые 100 дней для масштабирования Luna Park на англоязычный рынок?

Вакансия упоминает трансформацию рынка из-за AI.

Как, по вашему мнению, генеративный AI изменит бизнес-модель рекрутинговых агентств в ближайшие 3 года и как Luna Park должен адаптироваться?

Работа с фаундерами в Долине требует особого стиля коммуникации.

Опишите ваш опыт выстраивания отношений с фаундерами и инвесторами (VC). Как вы поддерживаете доверие на таком высоком уровне?

Роль предполагает управление командой «няшных технарей».

Как вы подходите к управлению и мотивации людей с сильным техническим бэкграундом (Физтех, Матфак), которые ценят интеллектуальную свободу?

Похожие вакансии

NDA
2 500 $ – 5 000 $

Head of Growth / Revenue (B2B AI)

HeadУдалённо
B2B Sales · SaaS · Growth Hacking · Unit Economics · LTV Optimization · CRM · Artificial Intelligence · Marketing Strategy · Sales Management
+9 навыков
NDA
15 000 $ – 20 000 $

COO | Head of Banking Operations

HeadУдалённо
Banking Operations · Back-office Management · Regulatory Compliance · AML · Risk Management · Fintech · Acquiring · Accounting · Collection
+9 навыков
NDA
15 000 $ – 20 000 $

COO / Head of Banking Operations

HeadУдалённо
Banking Operations · Fintech · Compliance · AML · Risk Management · Back-office Management · Product Launch · Regulatory Operations · Accounting · Acquiring
+10 навыков
T
Telement
до 5 000 $

CTO (играющий тренер)

HeadУдалённо
Matrix · Python · Go · Kubernetes · Twisted · React · Electron · Kotlin · SwiftUI · Rust · GitLab CI · P2P · E2E Encryption
+13 навыков
NDA
от 1 500 000 ₽

COO/ Head of Banking Operations в Digital Bank

HeadВ офисе
Banking Operations · Fintech · Back-office Management · Regulatory Compliance · AML · Risk Management · Acquiring · Accounting · Collection
+9 навыков
NDA
Не указана

Операционный IT директор / Head of IT / CIO

HeadВ офисе
IT Operations · Infrastructure Management · Artificial Intelligence · Digital Transformation · IT Strategy · Change Management · ERP Integration · Leadership
+8 навыков
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

LP
Luna Park