yandex
N
NDA
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
C-LevelУдалённоПолная занятость

Chief Business Development Officer (CBDO) | iGaming | FinTech

ИИОценка ИИ

Престижная роль в динамичном секторе FinTech с возможностью удаленной работы и получения Lifetime-бонусов. Высокие требования компенсируются значительным влиянием на стратегию и потенциально неограниченным доходом.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Позиция уровня C-level требует не только глубокой экспертизы в платежных технологиях, но и наличия активной сети контактов, а также гражданства или ВНЖ ЕС. Высокая ответственность за стратегию и масштабирование бизнеса делает эту роль крайне сложной.

Анализ зарплаты

Медиана10 000 €
Рынок7 000 € – 15 000 €
ИИОценка ИИ

Для позиции CBDO в международном финтехе с фокусом на iGaming и требованиями по ВНЖ ЕС, рыночные зарплаты начинаются от 8,000 EUR и могут достигать 15,000 EUR и выше, не считая бонусов. Предложение компании выглядит конкурентным, учитывая систему Lifetime-бонусов, характерную для этой ниши.

Сопроводительное письмо

Меня крайне заинтересовала вакансия Chief Business Development Officer в вашей компании. Обладая более чем 7-летним опытом в сфере B2B продаж и развития бизнеса в FinTech и платежных решениях, я имею глубокое понимание специфики PSP, эквайринга и Open Banking. Мой опыт включает успешное построение коммерческих команд с нуля и масштабирование продаж на международном уровне, что полностью соответствует вашим задачам.

Особое внимание я уделяю работе с iGaming и высокорисковыми вертикалями, обладая широкой сетью контактов среди операторов и платежных агрегаторов. Свободное владение английским языком на уровне C1 и наличие ВНЖ ЕС позволяют мне эффективно представлять компанию на крупнейших мировых конференциях, таких как SiGMA и ICE. Буду рад обсудить, как мой опыт поможет вашей компании укрепить позиции на глобальном рынке.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь уже сейчас

Если вы готовы возглавить коммерческое развитие международного финтеха и имеете опыт в iGaming, откликнитесь прямо сейчас!

Описание вакансии

#vacancy #remote #fintech #payments #igaming #CBDO #CLevel #BusinessDevelopment #B2BSales #биздев #SalesLeadership #развитиебизнеса

◼️ В поиске — Chief Business Development Officer (CBDO) | iGaming | FinTech

Международная FinTech-компания, предоставляющая надёжный платёжный gateway, мгновенные Open Banking-платежи по всей Европе и карточный процессинг для бизнеса по всему миру.

Чем предстоит заниматься

— Разрабатывать и реализовывать коммерческую стратегию компании.

— Масштабировать продажи и отвечать за выполнение коммерческих целей.

— Формировать, развивать и управлять командой Business Development и Sales.

— Лично вести переговоры с ключевыми международными клиентами и стратегическими партнерами.

— Развивать партнерскую сеть и открывать новые рынки.

— Строить эффективную воронку продаж, внедрять KPI и совершенствовать коммерческие процессы.

— Разрабатывать и реализовывать Go-to-Market стратегию для новых продуктов и регионов.

— Представлять компанию на международных конференциях, выставках и отраслевых мероприятиях.

— Работать в тесном взаимодействии с CEO и другими руководителями, оказывая влияние на развитие бизнеса и продуктовую стратегию.

Мы ожидаем

— 7+ лет опыта в Business Development, B2B Sales или коммерческом управлении, включая опыт управления коммерческой функцией и командами.

— Подтверждённый опыт работы в FinTech, Payments, Payment Gateway, PSP, Acquiring, Card Processing, Open Banking или смежных направлениях.

— Глубокое понимание рынка платёжных решений и B2B-продаж в платежной индустрии.

— Опыт построения и масштабирования коммерческой функции.

— Опыт управления командами BDM и Sales.

— Успешный опыт работы с крупными международными клиентами и сложными B2B-сделками.

— Навыки ведения переговоров на уровне C-level.

— Наличие развитой сети контактов среди PSP, Acquirer'ов, Payment Orchestrator'ов, банков, мерчантов и iGaming-операторов.

— Гражданство ЕС или действующий внж.

— Английский язык — C1

Будет преимуществом

• Опыт работы в компаниях уровня PayAdmit, Vertex, Finteqhub, Asquad или других международных PSP, Payment Gateway и Payment Orchestration-платформах.

• Понимание REST API, webhooks и процесса интеграции платёжных решений.

• Опыт продаж в сферах iGaming, Betting, Forex, Crypto, SaaS или E-commerce.

• Участие в международных отраслевых конференциях (SiGMA, SBC Summit, ICE, Money20/20, iFX Expo и др.)

Мы предлагаем 🤝

— Конкурентный фиксированный оклад.

— Прозрачную систему мотивации с Lifetime-бонусом и высоким потенциалом дохода.

— Возможность влиять на стратегию компании и принимать ключевые коммерческие решения.

— Возможность построить и масштабировать международную функцию Business Development и Sales.

— Работу в международном финтех-проекте с глобальными клиентами.

— Удалённый формат работы и гибкие процессы

🟩 Откликнуться: Откликнуться

Crypto vacancies: @CryptoBlockchainJobs

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Business Development
  • B2B Sales
  • Fintech
  • Payments
  • Payment Gateway
  • PSP
  • Acquiring
  • Card Processing
  • Open Banking
  • iGaming
  • SaaS
  • REST API

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка наличия реальных связей в индустрии, необходимых для быстрого старта.

Расскажите о вашей сети контактов среди PSP и iGaming-операторов: как вы планируете использовать её для привлечения первых крупных клиентов?

Оценка стратегического мышления и понимания рынка.

Какую Go-to-Market стратегию вы бы предложили для вывода нашего Open Banking решения на новый европейский рынок в течение первых 90 дней?

Проверка управленческих навыков в контексте масштабирования.

Опишите ваш опыт построения отдела продаж: как вы выстраивали систему KPI и мотивации для BDM-менеджеров в предыдущих проектах?

Оценка технической грамотности в продажах сложных продуктов.

Как вы объясняете клиентам преимущества интеграции через REST API и использование вебхуков в контексте надежности платежного шлюза?

Проверка навыков ведения переговоров на высоком уровне.

Приведите пример самой сложной сделки на уровне C-level в вашей карьере: с какими возражениями вы столкнулись и как их преодолели?

Похожие вакансии

NDA
Не указана

Технический директор / CTO

C-LevelУдалённо
R&D Management · Product Strategy · System Integration · Hardware Development · Software Development · Strategic Planning · Team Leadership
+7 навыков
NDA
Не указана

Chief Revenue Officer (CRO)

C-LevelУдалённо
Sales Management · Business Development · AdTech · Digital Marketing · Performance Marketing · P&L Management · Unit Economics · Data-driven Management · Enterprise Sales · Telegram Ads
+10 навыков
NDA
Не указана

CEO / Комплексный интегратор беспилотных открытых горных работ (ОГР)

C-LevelУдалённо
Strategic Planning · P&L Management · Digital Transformation · Industrial Automation · Project Management · Business Development · Robotics · IT Infrastructure · Cybersecurity
+9 навыков
NDA
Не указана

CEO (интегратор беспилотных открытых горных работ)

C-LevelУдалённо
P&L Management · Digital Transformation · Industrial Automation · Robotics · Project Management · Strategic Planning · Business Development · Cybersecurity · IT Infrastructure
+9 навыков
A
ANCOR
Не указана

Исполнительный директор (COO)

C-LevelУдалённо
Operations Management · Strategic Planning · Supply Chain Management · Change Management · Business Transformation · Logistics · Procurement · Production Management
+8 навыков
Н
НЛМК
Не указана

Владелец (СТО) платформы мультиагентной разработки ПО

C-LevelУдалённо
LLM · SDLC · DevOps · ALM · Enterprise Architecture · Low-code · SAP · Product Management · Strategic Planning
+9 навыков
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

N
NDA