Chief Financial Officer
Высокая оценка обусловлена престижностью компании (сертификации ISO/SOC 2), возможностью удаленной работы из Франции и наличием доли в капитале (equity).
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Роль уровня C-level требует не только глубокой финансовой экспертизы в SaaS, но и опыта работы с инвесторами и советом директоров, что делает отбор крайне строгим.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Для позиции CFO в зрелом SaaS-стартапе (Series C+) в Европе рыночная вилка составляет €150k–€220k плюс значительный пакет опционов. Предложение 360Learning соответствует верхним границам рынка для Парижа.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Откликнуться в 360Learning
*🤩* Удалённо, Париж
*📸 Платформа совместного корпоративного обучения и развития навыков сотрудников*
*🤩* Основана в 2013 году
*🤩* Сертифицирована по ISO 27001:2022 и SOC 2 Type II
Задачи:
• Руководить глобальной финансовой командой и работать напрямую с CEO и советом директоров;
• Развивать финансовую модель SaaS, прогнозирование и управление денежными потоками;
• Отвечать за финансовую сторону M&A, отношения с инвесторами и распределение капитала;
• Удалённая работа из Франции, фиксированная зарплата, переменная часть и доля в компании.
*🕸 Требования:*
• От 10 лет в финансах, включая руководящие позиции в B2B SaaS;
• Знание ARR, NRR, CAC, LTV и Rule of 40, опыт финансового моделирования;
• Опыт взаимодействия с PE/Growth Equity инвесторами, советом директоров и международными финансовыми командами;
• Свободный английский, французский будет плюсом.
Откликнуться: Откликнуться
*🚀* Offer Inside
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- SaaS
- Financial Modeling
- M&A
- Investor Relations
- ARR
- NRR
- CAC
- LTV
- Rule of 40
- English
- French
Возможные вопросы на собеседовании
CFO в SaaS должен идеально владеть метриками эффективности бизнеса.
Как вы используете Rule of 40 для принятия стратегических решений о распределении капитала?
Вакансия подразумевает работу с M&A.
Расскажите о вашем самом сложном кейсе в рамках M&A: как вы проводили оценку и интеграцию?
Важно понимать опыт взаимодействия с внешними стейкхолдерами.
Опишите ваш опыт подготовки компании к раундам финансирования или выходу на PE-инвесторов.
Роль предполагает управление удаленной международной командой.
Каковы ваши основные принципы построения эффективной финансовой функции в распределенной среде?
Проверка понимания юнит-экономики.
Как вы подходите к оптимизации соотношения LTV/CAC в условиях агрессивного роста компании?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

