Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Chief Product Officer (CPO)
Отличная позиция уровня C-level в стабильной компании с понятным продуктом. Привлекательные условия по отдыху (28 дней в год) и гибкость в выборе локации делают вакансию очень конкурентной.
Сложность вакансии
Роль CPO требует не только глубокой продуктовой экспертизы, но и стратегического видения в специфической нише детского EdTech. Высокая сложность обусловлена необходимостью управления сложным портфелем из 90+ направлений и интеграции AI-технологий.
Анализ зарплаты
В вакансии указана 'конкурентоспособная заработная плата', что для позиции CPO в EdTech-компании среднего размера обычно соответствует рыночному диапазону 400,000 – 600,000 RUB. Предложение выглядит адекватным рынку, учитывая бонусы и компенсацию налогов.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в ITGenio уже сейчас
Присоединяйтесь к ITGenio и создавайте будущее детского образования вместе с сильной командой!
Описание вакансии
**Chief Product Officer (CPO) в компанию ITGenio
Работодатель:**
Айтигенио (ITGenio) — это больше, чем просто онлайн-школа.
*Мы — детская онлайн-школа с широкой линейкой образовательных направлений и сильной продуктовой командой. Сейчас ищем Chief Product Officer, который поможет определить следующие точки роста компании, сформировать продуктовую стратегию и вывести продукт на новый уровень.
Продукт уже работает, нравится клиентам и включает более 90 направлений обучения. Нам нужен человек, который сможет посмотреть на него свежим взглядом, найти возможности для роста и помочь увеличить ценность продукта для учеников и бизнеса.*
Верим, что именно такой подход позволит каждому нашему ученику раскрыть свой потенциал и стать успешным счастливым взрослым.
Что нужно делать и сделать:
• Формировать и реализовывать продуктовую стратегию компании;
• Проводить аудит продуктового портфеля и определять приоритеты развития;
• Искать точки роста LTV и вовлеченности учеников;
• Развивать продуктовую экосистему, чтобы ученики занимались по нескольким направлениям внутри школы;
• Анализировать клиентский путь и улучшать пользовательский опыт;
• Работать с продуктовой аналитикой и принимать решения на основе данных;
• Исследовать рынок, конкурентов и потребности клиентов;
• Оценивать возможности внедрения AI в продукт и внутренние процессы;
• Взаимодействовать и управлять продуктовыми менеджерами, методистами, LXD, аналитиками, маркетингом, продажами, тренерским направлением и другими командами;
• Защищать продуктовые инициативы и доводить их до реализации.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы CPO / Head of Product в EdTech;
• Опыт работы с детскими образовательными продуктами;
• Опыт управления несколькими продуктами или продуктовым портфелем;
• Опыт формирования продуктовой стратегии и ее реализации;
• Понимание продуктовой аналитики и экономики продукта;
• Успешный опыт роста продуктовых и бизнес-метрик;
• Умение влиять на команды без прямого управления;
• Любовь к образованию и интерес к развитию детей.
Что предлагаем:
• Возможность влиять на развитие образовательного продукта и бизнеса;
• Работу напрямую с CEO и топ-командой;
• Сильную продуктовую команду и готовую инфраструктуру;
• Гибкий формат работы;
• Возможность реализовывать собственные идеи и видеть их влияние на тысячи учеников;
• Мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату, гибкий график и возможность работать откуда угодно;
• Оформление: по самозанятости (РБ,РФ), ИП (Грузия), Бизнес-инкубатор (Польша) - оплачиваем 50% налога;
• За каждые отработанные 3 месяца сотруднику предоставляется 7 оплачиваемых дней отдыха (28 дней в год). Вы можешь использовать их на своё усмотрение: для восстановления сил, чтобы избежать выгорания, для личных праздников или в случае болезни;
• Мы заботимся о ментальном благополучии каждого сотрудника, предлагая психологическую поддержку и среду, где можно расти как профессионально, так и личностно.
Для отклика 📲:
#job_вакансия#джобстер#работа#удаленка#вакансии#маркетинг#product#edtech **▫️ еще вакансии на сайте **▫️ журнал коллеги Джобстер
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Product Strategy
- Product Analytics
- LTV
- EdTech
- AI
- User Experience
- Market Research
- Team Management
Возможные вопросы на собеседовании
CPO должен уметь приоритизировать направления в большом портфеле.
Как бы вы провели аудит нашего портфеля из 90+ направлений, чтобы выделить приоритеты для масштабирования?
Важная задача вакансии — развитие экосистемы.
Какие механики вы бы предложили для увеличения кросс-потребления курсов внутри нашей школы?
В вакансии указано требование по внедрению AI.
В каких именно аспектах детского онлайн-образования внедрение AI принесет наибольший бизнес-эффект в ближайший год?
Проверка навыков работы с метриками удержания.
Расскажите о вашем самом успешном кейсе по увеличению LTV в образовательном продукте: какие гипотезы сработали?
CPO часто приходится влиять на команды без прямого подчинения.
Приведите пример ситуации, когда вам удалось внедрить изменения в работу смежных отделов (маркетинг, продажи) без административного ресурса.
Похожие вакансии
CPO (Chief Product Officer)
CPO
CPO в Twinby
CPO в HealthTech компанию
Chief Product Officer (CPO) | iGaming
CPO (Chief Product Officer)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!