CRM Tech Manager | iGaming
Оценка ИИПривлекательная вакансия для специалистов по CRM Tech благодаря удаленному формату, гибкому графику и наличию 'Culture Wallet'. Работа в международной команде и iGaming индустрии обычно подразумевает конкурентную оплату и интересные технические вызовы.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует узкой специализации в технической части email-маркетинга (deliverability) и опыта работы в специфической нише iGaming, где требования к репутации доменов особенно высоки. Обязателен опыт работы с большими объемами данных и специфическими инструментами мониторинга.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредлагаемая позиция CRM Tech Manager в iGaming секторе обычно оплачивается выше среднего по рынку маркетинга из-за высоких требований к технической экспертизе. Указанные рыночные диапазоны соответствуют уровню Middle+/Senior специалистов в данной области.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
🚀 CRM Tech Manager | iGaming
Ищем CRM Tech Manager в международную iGaming-команду., который будет отвечать за техническую часть email-направления и email deliverability.
🧩 Что предстоит делать:
— Проектировать email-инфраструктуру: маркетинговые и транзакционные отправки, домены, IP, SPF/DKIM/DMARC
— Настраивать прогрев доменов и IP, работать с dedicated/shared пулами
— Контролировать доставляемость и репутацию через Google Postmaster, Mail.ru, Yandex, Microsoft SNDS
— Работать с inbox placement, FBL, bounce, complaints и блэклистами
— Выстраивать email-гигиену базы и защищать транзакционные письма от репутации маркетинга
— Работать с email-контуром Customer.io и участвовать в миграциях ESP
— Анализировать метрики и оперативно находить причины проблем с доставляемостью
🔎 Что важно:
— 2+ года именно в email deliverability
— Опыт с объёмами от 20 000 писем в день
— Опыт в restricted-вертикалях: casino, betting, crypto, dating, finance
— Практический опыт с SPF/DKIM/DMARC, доменами, IP и warming
— Опыт работы с Gmail и Mail.ru — обязателен
— Warmy, GlockApps или аналоги
— Customer.io или другой ESP будет плюсом
— Будет большим плюсом опыт построения deliverability-контура с нуля
💎 Что предлагаем:
— Полностью удалённую работу + гибкое начало дня
— Конкурентную компенсацию и регулярный пересмотр
— Оплачиваемые отпуск и больничные + дополнительные day off
— Сильную in-house команду и опытного руководителя
— Culture Wallet на спорт, обучение, здоровье и хобби
— Возможность профессионального и карьерного роста
📩 Пиши в ЛС Откликнуться
#вакансия #crm #retention #igaming #gambling #remote #email #vacancy #emaildeliverability
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Email Deliverability
- SPF
- DKIM
- DMARC
- Google Postmaster
- Customer.io
- GlockApps
- Warmy
- Email Marketing
- CRM
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка базовых технических знаний, критических для доставляемости.
Расскажите о вашем опыте настройки SPF, DKIM и DMARC: с какими сложностями вы сталкивались при работе с несколькими доменами?
Важно понять, как кандидат справляется с кризисными ситуациями в специфической нише.
Каков был ваш алгоритм действий, когда репутация домена в Google Postmaster резко падала в iGaming проекте?
Проверка навыков управления инфраструктурой.
Как вы принимаете решение о переходе с shared IP на dedicated IP пулы при росте объемов рассылок?
Оценка умения работать с инструментами аналитики.
Какие метрики в GlockApps или аналогичных сервисах являются для вас приоритетными при тестировании нового шаблона письма?
Проверка стратегического мышления в рамках CRM-системы.
Как бы вы организовали процесс миграции с одного ESP на другой (например, в Customer.io), чтобы не потерять текущую доставляемость?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
