- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Директор по развитию бизнеса / Head of Growth
Оценка ИИИнтересная и амбициозная роль для топ-менеджера с возможностью реально влиять на бизнес-показатели. Четко прописанные KPI и задачи по трансформации делают вакансию привлекательной для профессионалов, ориентированных на результат.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует редкого сочетания стратегического видения и жесткого операционного управления. Высокая планка ответственности за запуск 5–10 новых вертикалей и радикальную перестройку системы мотивации делает позицию крайне сложной.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции Head of Growth / Директора по развитию в Москве в сегменте Data/B2B рыночные предложения обычно начинаются от 350 000 рублей фиксированной части плюс значительные бонусы за KPI. Данная роль предполагает высокий уровень ответственности, что может поднять совокупный доход выше среднего по рынку.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь уже сейчас
Откликнитесь сейчас, чтобы возглавить трансформацию бизнеса и внедрить стратегию роста на основе данных!
Описание вакансии
*🔄*ВАКАНСИЯ: Директор по развитию бизнеса / Head of Growth.
*📍*Москва
*☄️*Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
*📱*+7 963 970 64 70
*👉*Откликнуться
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
*✔️*Запуск вертикалей: Разработать и запустить 5–10 отраслевых пакетов (Новостройки, Авто, Банкротство и др.), где продукт будет решать конкретную боль клиента, а не просто давать «список номеров».
*✔️*Стратегия продаж: Пересмотреть систему ценообразования (Pricing по ценности) и мотивации продаж (переход с % от выручки на % от маржинальной прибыли).
*✔️*Управление продуктом: Создать «Data Margin Engine» — систему скоринга данных (A/B/C/D), позволяющую продавать горячие лиды дороже, а холодные — автоматизировать.
*✔️*Работа с командой: Усилить команду за счет хантинга топ-специалистов (РОПы, продажники, технари) из компаний-конкурентов....
МЫ ИЩЕМ ПРОФЕССИОНАЛА, У КОТОРОГО:
*✔️*Опыт: Успешный опыт построения / трансформации бизнеса в сфере Data, Маркетинга, Телекома или B2B-услуг. Понимание, как переупаковывать commodity-продукт в решение с высокой добавленной стоимостью.
*✔️*Навыки: Глубокое понимание юнит-экономики (CPL, CPA, ROMI, P&L). Умение считать прибыль, а не выручку.
*✔️*Лидерство: Готовность жестко управлять приоритетами, закрывать убыточные направления и фокусировать команду на том, что приносит деньги «здесь и сейчас» (окупаемость проектов 1–6 месяцев).
*✔️*Подход: Стратегическое мышление в сочетании с операционной жесткостью.
*✉️*Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Business Development
- Growth Hacking
- Unit Economics
- P&L Management
- Pricing Strategy
- Data Analysis
- B2B Sales
- Strategic Planning
- Team Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка трансформации продукта и понимания ценностного предложения.
Расскажите о вашем опыте переупаковки commodity-продукта в решение с высокой добавленной стоимостью: какие шаги были предприняты и как изменилась маржинальность?
Оценка финансовой грамотности и умения работать с прибылью, а не просто оборотом.
Как вы планируете выстраивать переход системы мотивации продаж с процента от выручки на процент от маржинальной прибыли, и с какими рисками сопротивления команды вы ожидаете столкнуться?
Проверка технического понимания продукта и работы с данными.
Какую логику вы бы заложили в основу 'Data Margin Engine' для скоринга лидов, чтобы эффективно разделять их на категории A/B/C/D?
Оценка лидерских качеств и решительности.
Приведите пример ситуации, когда вам приходилось закрывать убыточное направление, несмотря на сопротивление внутри компании. Какими критериями вы руководствовались?
Проверка стратегического планирования.
Как вы расставите приоритеты при одновременном запуске 5–10 отраслевых пакетов в первые 90 дней работы?
Похожие вакансии
Руководитель бизнес-направления «Антифрод» (Business Unit Lead)
Chief Technology Officer / Технический директор (CTO)
CMO в финансовый маркетплейс Сравни.ру
Руководитель Департамента страхования финансовых рисков (FINPRO)
Руководитель направления технологического развития Казначейства
COO / Head of Operations
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!