Full Stack разработчик Senior

Описание вакансии

Full Stack разработчик Senior

Локация: РФ, РБ

Гражданство: РФ, РБ

Длительность проекта: **до 31.12.2026

Ставка: 1700, с НДС**

Обязательные требования

• Глубокая экспертиза в JavaScript, TypeScript и Node.js. Практический опыт создания бэкенд-сервисов на NestJS и сложных клиентских приложений на React с использованием Next.js (управление состоянием, маршрутизация, сложные формы);
• Опыт проектирования микрофронтенд-архитектуры. Умение определять границы автономных веб-приложений, выстраивать независимые процессы сборки и поставки, управлять общими зависимостями и настраивать взаимодействие между микрофронтендами;
• Самостоятельная проработка сложной бизнес-логики от идеи до продакшена. Проектирование версионируемых REST API, описание контрактов через OpenAPI, интеграция со внутренними корпоративными системами;
• Проектирование реляционных моделей в PostgreSQL (схемы, транзакции, индексы, оптимизация тяжелых запросов). Понимание принципов работы нереляционных БД для решения специфических задач хранения;
• Построение распределенных процессов на базе Kafka или аналогов. Глубокое понимание идемпотентности, стратегий повторной обработки сообщений (retry) и паттернов изоляции сбоев (circuit breaker);
• Опыт модульного, интеграционного и компонентного тестирования React- и NestJS-приложений;
• Уверенная работа с Docker, развертывание высоконагруженных систем в Kubernetes. Настройка пайплайнов CI/CD для автоматизации доставки кода;
• Диагностика инцидентов в production-среде по логам, метрикам и распределенным трассировкам. Внедрение стандарта OpenTelemetry для сбора телеметрии;
• Декомпозиция крупных технических задач, оценка рисков, проведение код-ревью и активное участие в принятии архитектурных решений;
• Разработка внутренних порталов самообслуживания, сервисных каталогов и инструментов для разработчиков (Internal Developer Portal);
• Реализация движков заявок, многоступенчатых согласований и полного жизненного цикла подключаемых корпоративных сервисов;
• Интеграция с IAM-системами, LDAP, Active Directory и реализация сквозного единого входа (SSO);
• Понимание устройства внутренних AI-решений — каталоги ML-моделей, управление квотами и токенами, работа с векторными базами знаний и проектирование логики AI-агентов;
• Практическое владение Prisma ORM, использование feature flags для управления релизами и A/B-тестирования.

Задачи на проекте

• Отвечать за пользовательские сценарии портала и серверный слой, который объединяет интерфейс с внутренними платформенными сервисами.

Этапы отбора

1. Интервью с рекрутером
2. Техническое интервью (2 ч)
3. Менеджерский этап (1 ч).

Описание проекта и команды

Заказчик - крупный ритейлер. Проект посвящён единой корпоративной среде для работы с искусственным интеллектом, построенная по принципу «конструктора». Сотрудник сам находит нужный инструмент в каталоге моделей, запрашивает или получает права доступа, выполняет первичную конфигурацию, а затем самостоятельно мониторит статус интеграции и управляет лимитами потребления.

По вопросам партнерского сотрудничества: Откликнуться