Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Head of User Acquisition
Интересный проект на стыке AI и AdTech, что сейчас является трендом. Позиция Head дает большую свободу действий и возможность напрямую влиять на рост бизнеса, однако отсутствие указанной зарплаты в тексте немного снижает прозрачность предложения.
Сложность вакансии
Позиция уровня Head требует не только глубокой экспертизы в перформанс-маркетинге, но и навыков стратегического планирования и управления бюджетами. Работа в AI-стартапе подразумевает высокую скорость принятия решений и умение работать с инновационными продуктами.
Анализ зарплаты
Для позиции Head of UA в технологическом стартапе рыночные вилки обычно начинаются от 300 000 рублей и могут достигать 600 000+ в зависимости от опыта и объема ответственности. Данное предложение соответствует уровню Middle+/Senior+ менеджмента в индустрии.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Plurio уже сейчас
Присоединяйтесь к Plurio и возглавьте направление привлечения пользователей в инновационном AI-проекте!
Описание вакансии
Head of User Acquisition#remote
Plurio — платформа на основе искусственного интеллекта для специалистов по контекстной рекламе.
Подпишись 🔸 @choicy_work
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Performance Marketing
- Analytics
- Growth Hacking
- User Acquisition
- Digital Advertising
- SaaS Marketing
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат планирует масштабировать продукт на начальном этапе.
Какими будут ваши первые три шага по оптимизации воронки привлечения пользователей для Plurio?
Проверка умения работать с данными и аналитическими инструментами.
Какие ключевые метрики (KPI) вы считаете наиболее важными для AI-платформы в сфере AdTech?
Оценка опыта работы с конкретными каналами, релевантными для целевой аудитории (маркетологов).
Какие каналы привлечения, по вашему опыту, наиболее эффективны для B2B SaaS продуктов, ориентированных на специалистов по рекламе?
Проверка навыков управления ресурсами.
Как вы распределяете маркетинговый бюджет между экспериментальными каналами и проверенными источниками трафика?
Оценка лидерских качеств и умения строить процессы.
Опишите ваш опыт формирования команды маркетинга с нуля: какие специалисты нужны в первую очередь?
Похожие вакансии
Руководитель отдела рекламы маркетплейсов
Руководитель подразделения бренд-стратегии
Директор по маркетингу
Руководитель Отдела маркетинга (E-com/ Маркетплейсы)
Head of Marketing CEX
Head of Affiliate / Руководитель affiliate-направления (iGaming)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!