- Страна
- Кипр
- Зарплата
- 1 600 € – 2 000 €
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

HR Documentation Specialist
Отличное предложение для специалистов по кадрам: полностью удаленная работа в Европе, конкурентная зарплата в евро и расширенный соцпакет. Компания стабильна (10+ лет на рынке) и предлагает понятные задачи.
Сложность вакансии
Позиция требует внимательности и опыта в КДП от 2 лет, но не предполагает управления командой. Основная сложность заключается в необходимости знания специфики международного трудоустройства и владения английским языком.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата в 1600–2000 EUR соответствует рыночному уровню для специалистов среднего звена (Middle) в области HR Operations в странах Европы и на Кипре. Это достойное вознаграждение для роли, не требующей глубокой экспертизы в трудовом праве конкретной страны.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь уже сейчас
Если вы цените порядок в документах и хотите развиваться в международном iGaming, отправляйте резюме прямо сейчас!
Описание вакансии
#vacancy #remove #igaming #HR #Administation #Documentation #Operations #КДП
HR Documentation Specialist
📑 В нашей команде есть свободное место - возможно, оно твоё!
На нашей командной фотографии пока не хватает одного человека - внимательного, системного и надёжного HR Documentation Specialist, который любит порядок в документах и не пропускает даже самые маленькие детали. 💜
Мы - международная iGaming-компания, которая более 10 лет развивает собственные продукты, расширяет географию и масштабирует команду. Сейчас усиливаем HR-функцию в связи с ростом компании и развитием офиса на Кипре.
🔎 Чем предстоит заниматься
— Подготавливать трудовые договоры, дополнительные соглашения, NDA и другие кадровые документы;
— Сопровождать приём, переводы, изменения условий работы и увольнения сотрудников;
— Проверять документы и контролировать полноту кадровых пакетов;
— Поддерживать данные сотрудников в актуальном состоянии в HR-системах;
— Работать с табелями, отпусками, больничными, day-off и данными для payroll;
— Консультировать сотрудников по кадровым вопросам;
— Взаимодействовать с юридическим, финансовым департаментами и внешними консультантами;
— Помогать развивать и улучшать кадровые процессы, инструкции и регламенты.
🎯 Мы подойдём друг другу, если у тебя есть
✅ От 2 лет опыта в HR Administration, HR Documentation, HR Operations или кадровом делопроизводстве;
✅ Опыт подготовки договоров, дополнительных соглашений и NDA;
✅ Понимание payroll-процессов и работы с табелями;
✅ Английский язык на уровне A2–B1 или выше;
✅ Внимательность, самостоятельность и любовь к порядку.
Плюсом будет опыт международного трудоустройства, сопровождения сотрудников на Кипре и работы с 1С, BambooHR, HiBob, Personio, Workday, SAP SuccessFactors или Airtable.
💼 Что предлагаем
🌍 Удалённую работу из стран Европы;
🕘 График с 09:00 до 18:00 по часовому поясу Кипра;
💰 Заработную плату 1600–2000 EUR;
🚀 Работу в международной растущей компании и возможность влиять на развитие HR-процессов.
🎁 Наши плюшки
🏖 28 оплачиваемых дней отпуска;
🤒 21 оплачиваемый больничный день;
✨ 3 дополнительных day-off уже на испытательном сроке;
📚 Компенсация обучения, спорта или хобби — до $600 в год.
Кажется, на картинке уже подготовили место именно для тебя. Отправляй резюме — будем знакомиться! 💌
P.S native russian speaker needed.
⛔️ Компания, к сожалению, не рассматривает кандидатуры, которые территориально находятся в РФ\РБ.
Откликнуться с резюме можно прямо в тг - Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- HR Administration
- HR Operations
- Payroll
- NDA
- 1C
- BambooHR
- HiBob
- Personio
- Workday
- SAP SuccessFactors
- Airtable
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта в подготовке юридически значимых документов.
Расскажите о вашем опыте подготовки NDA и дополнительных соглашений: на какие ключевые моменты вы обращаете внимание в первую очередь?
Оценка навыков работы с данными для расчета заработной платы.
Как вы организуете процесс сбора данных для payroll (табели, отпуска, больничные), чтобы минимизировать риск ошибок?
Проверка умения работать в международной среде.
Был ли у вас опыт взаимодействия с иностранными юридическими или финансовыми департаментами? Как вы выстраивали коммуникацию?
Оценка гибкости и стремления к оптимизации процессов.
Какие улучшения в кадровые процессы или регламенты вы внедряли на предыдущих местах работы?
Проверка внимательности и системного подхода.
Как вы ведете учет и контроль полноты кадровых пакетов документов при массовом найме или переводах?
Похожие вакансии
Управляющая HR-отделом
HR-методолог материальной мотивации (B2B)
Специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
Специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
Менеджер по персоналу (КДП + подбор)
Ведущий специалист по кадрам и воинскому учету
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!