- Страна
- Россия
- Зарплата
- 90 000 ₽ – 130 000 ₽
Менеджер по работе с корпоративным сегментом (B2B)
Хорошее предложение для специалистов по продажам: стабильная компания с IT-аккредитацией, прозрачная вилка зарплаты и известный продукт. Оценка снижена из-за потенциально высокого уровня стресса, характерного для активных продаж.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Позиция требует развитых навыков коммуникации и опыта в B2B, но не предполагает узкоспециализированных технических знаний. Основная сложность заключается в выполнении планов продаж в конкурентной среде.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата (90 000 – 130 000 ₽) полностью соответствует среднерыночным показателям для менеджеров по продажам в B2B сегменте в России. Верхняя граница даже несколько выше медианы для регионов, что делает вакансию привлекательной.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Менеджер по работе с корпоративным сегментом (B2B)
от 90 000 до 130 000 ₽
Центр Правовой Поддержки Бизнес-Регион
ООО Центр Правовой Поддержки «Бизнес-Регион» — платиновый представитель крупнейшей медиагруппы «Актион-МЦФЭР» Входим в Государственный Реестр аккредитованных IT-компаний в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Феде...
Откликнуться: Откликнуться
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- B2B Sales
- Sales Management
- Negotiation
- CRM
- Business Development
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат справляется с отказами и возражениями в корпоративном секторе.
Расскажите о самом сложном возражении, с которым вы столкнулись в B2B продажах, и как вы его отработали?
Проверка умения работать с крупными чеками и длинным циклом сделки.
Каков был средний цикл сделки на вашем предыдущем месте работы и как вы влияли на его ускорение?
Выяснение мотивации работать именно с продуктами «Актион-МЦФЭР».
Что вы знаете о продуктах группы «Актион» и почему, по вашему мнению, они ценны для бизнеса?
Оценка навыков поиска и привлечения новых клиентов.
Какими инструментами для поиска новых корпоративных клиентов вы пользуетесь чаще всего?
Проверка организованности и навыков работы в CRM.
Как вы расставляете приоритеты в работе, если у вас одновременно несколько горящих сделок и план по холодным звонкам?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

