Младший SMM-менеджер
Известный бренд в ритейле, что отлично подходит для старта карьеры. Гибридный формат работы добавляет привлекательности, хотя уровень Junior подразумевает невысокую начальную зарплату.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Позиция начального уровня (Junior), требующая базовых навыков создания контента и работы с соцсетями. Основная сложность заключается в необходимости совмещать креатив с аналитикой и навыками съемки.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата для Junior SMM-специалистов в Санкт-Петербурге и Москве обычно варьируется от 40 до 70 тысяч рублей. Предложение «Буквоеда», вероятно, находится в середине этого диапазона, что соответствует рыночным ожиданиям для крупных ритейл-сетей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Младший SMM-менеджер
Грейд: Junior
Стек: SMM, Контент-менеджмент, Копирайтинг, Фотосъемка, Видеосъемка, Аналитика социальных сетей
Команда маркетинга Буквоед в поисках младшего SMM-менеджера. Работа в крупнейшей книжной сети.
Откликнуться через Откликнуться ↓
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- SMM
- Content Management
- Copywriting
- Photography
- Videography
- Social Media Analytics
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, насколько кандидат знаком с брендом и его текущим позиционированием.
Какие сильные и слабые стороны вы видите в текущих социальных сетях «Буквоеда»?
Проверка креативности и понимания специфики книжного рынка.
Предложите идею для короткого видео (Reels/Shorts), которое помогло бы продвинуть новинку художественной литературы.
Оценка технических навыков работы с контентом.
Какими инструментами для монтажа видео и обработки фото на смартфоне вы владеете?
Проверка аналитических способностей.
На какие метрики в SMM вы ориентируетесь в первую очередь для оценки успешности поста?
Оценка навыков работы с текстом.
Как бы вы адаптировали один и тот же инфоповод для Telegram-канала и для визуальной соцсети?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

