- Страна
- Россия
Младший UX-редактор
Известный бренд в сфере EdTech, возможность удаленной работы и наличие системы наставничества делают эту вакансию отличным стартом для Junior+ специалиста. Четко прописанные обязанности и фокус на UX-процессах обещают профессиональный рост.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Позиция начального уровня (Junior), но требует уверенного владения Figma и наличия портфолио с продуктовыми кейсами. Основная сложность заключается в необходимости работать с метриками и исследованиями наравне с дизайнерами.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Junior UX-редактора в Москве рыночный диапазон составляет от 70 000 до 110 000 рублей. Фоксфорд обычно предлагает конкурентоспособные условия, соответствующие средним значениям по EdTech рынку.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Младший UX-редактор в Фоксфорд
Удалённая работа, офис в Москве, З/П обсуждается индивидуально
Фоксфорд — онлайн-школа для дошкольников, учеников 1−11 классов, родителей и учителей.
Что нужно делать:
— прорабатывать путь пользователя: вместе с дизайнером и продактом выстраивать логику от идеи до финального макета в Figma (первое время с наставником, дальше — самостоятельно);
— готовить всю интерфейсную коммуникацию: навигацию, баннеры, алерты, подсказки и ошибки (без рассылок, SMS, пушей и триггерных коммуникаций);
— участвовать в дискавери: прорабатывать гипотезы вместе с продактами и заказчиком от бизнеса;
— проводить исследования и применять их результаты в продукте;
— анализировать метрики и оценивать результаты своих решений;
— участвовать в change-проектах UX-редакции и повышать качество коммуникации во всём продукте.
Какие требования:
— опыт работы с текстами от 2 лет в совокупности (на позициях копирайтера, редактора);
— опыт работы продуктовым или UX-редактором и практическое понимание работы и роли UX-редактора в продукте;
— наличие портфолио с релевантными кейсами, включающими описание решаемой задачи, процесса работы и достигнутых результатов;
— базовые навыки анализа и проектирования пользовательских сценариев;
— владение Figma для редактирования текста непосредственно в макете;
— грамотность и готовность работать без корректора.
Откликнуться: Откликнуться
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- UX Writing
- Figma
- User Experience Design
- Content Strategy
- Product Analytics
Возможные вопросы на собеседовании
UX-редактор должен понимать, как его работа влияет на бизнес-показатели.
Как вы оцениваете эффективность своих текстов в интерфейсе? Какие метрики для вас приоритетны?
Важно понять, как кандидат взаимодействует с командой на ранних этапах.
Расскажите о вашем опыте участия в Discovery-фазе: как вы помогаете продакту и дизайнеру на этапе идеи?
Проверка технического навыка работы в инструменте проектирования.
Насколько уверенно вы владеете Figma? Приходилось ли вам работать с компонентами и дизайн-системами?
UX-редактор часто сталкивается с ограничениями бизнеса или дизайна.
Опишите ситуацию, когда ваше текстовое решение конфликтовало с дизайном. Как вы нашли компромисс?
Проверка умения обосновывать свои решения данными.
Как вы используете результаты пользовательских исследований при написании микрокопи? Приведите пример из практики.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

