- Зарплата
- до 2 000 $
Payment Boarding Manager (FinTech / Payments)
Оценка ИИХорошая вакансия для специалистов среднего уровня в перспективной нише FinTech с возможностью удаленной работы. Зарплата соответствует рыночному уровню для позиции с небольшим опытом, а международный характер проектов дает отличные возможности для профессионального роста.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует специфического опыта в FinTech от 1 года и понимания платежной инфраструктуры, но не предполагает глубоких технических навыков программирования. Основная сложность заключается в мультизадачности и необходимости вести коммуникацию на английском языке.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредложенная зарплата до $2,000 находится в пределах рыночной нормы для специалистов уровня Junior+/Middle в сфере платежного онбординга, особенно при работе на международные проекты из регионов с более низкой стоимостью жизни. На глобальном рынке Senior-позиции в этой области могут оплачиваться значительно выше.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*🖥 Нужен Payment Boarding Manager (FinTech / Payments)*
*📌 О проекте*
*✔️* Работа в сфере FinTech и международных платежей
*✔️* Основной фокус — подключение и Onboarding новых платёжных провайдеров
*✔️* Координация взаимодействия между PSP, партнёрами и внутренними командами
*📌 Задачи*
*✔️* Вести полный процесс подключения новых Payment Providers от старта до запуска
*✔️* Координировать работу провайдеров, партнёров и внутренних команд
*✔️* Собирать и контролировать необходимые документы и информацию
*✔️* Отслеживать статусы, сроки и следующие шаги по каждому подключению
*✔️* Вести коммуникацию с PSP и другими платёжными партнёрами
*✔️* Выявлять и устранять блокеры в процессе Onboarding
*✔️* Поддерживать документацию и статусы подключений в актуальном состоянии
*✔️* Улучшать и стандартизировать Boarding-процессы
*📌 Требования*
*✔️* От 1 года опыта в Payments / FinTech
*✔️* Понимание принципов работы платёжных провайдеров и платёжной инфраструктуры
*✔️* Опыт взаимодействия с внешними партнёрами
*✔️* Сильные организационные и коммуникационные навыки
*✔️* Умение одновременно вести несколько процессов
*✔️* Способность самостоятельно доводить задачи до результата
*✔️* Внимательность к деталям
*✔️* Английский язык на уровне рабочей переписки и общения
*📌 Будет плюсом*
*✔️* Опыт подключения PSP, Acquirers и Payment Gateways
*✔️* Понимание KYC / KYB и Compliance-процессов
*✔️* Опыт работы с API и технической документацией
*✔️* Опыт работы в международных FinTech / Payments проектах
*📌 Условия*
*✔️* Полностью удалённая работа
*✔️* Заработная плата до $2 000 в месяц
*✔️* Работа в FinTech / Payments направлении
*📌 При отклике*
*✔️* Отправьте CV
*✔️* Приложите сопроводительное письмо
*✔️* Перешлите исходное объявление при обращении
*✉️ Контакты*
Telegram: Откликнуться
#вакансия #paymentmanager #payments #paymentboarding #fintech #psp #api #finance #kyc #kyb #compliance #remote #удаленно
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Fintech
- Payments
- PSP
- KYC
- KYB
- Compliance
- API
- Project Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта кандидата в управлении процессом подключения.
Опишите ваш опыт подключения нового платежного провайдера: с какими основными трудностями вы сталкивались и как их решали?
Оценка понимания регуляторных аспектов, упомянутых в вакансии.
Какие документы и этапы проверки KYC/KYB являются критическими при онбординге нового PSP?
Проверка навыков приоритизации и работы в режиме многозадачности.
Как вы распределяете приоритеты, если одновременно ведете подключение пяти разных провайдеров на разных стадиях готовности?
Оценка технической грамотности в контексте интеграций.
Был ли у вас опыт работы с API-документацией? Как вы взаимодействуете с технической командой, если возникают ошибки на этапе интеграции?
Проверка навыков коммуникации и решения конфликтов.
Как вы будете действовать, если платежный партнер затягивает сроки предоставления необходимых документов или не выходит на связь?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
