Product designer (Retention & AI)
Интересная позиция в актуальной нише AI с возможностью удаленной работы. Проект ориентирован на широкую аудиторию, что дает хороший охват и опыт работы с массовым продуктом.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Роль требует глубокого понимания продуктовых метрик (Retention) и опыта работы с AI-технологиями. Дизайнеру предстоит работать над сложными пользовательскими сценариями для массового рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для позиции Product Designer с фокусом на AI и Retention на российском и международном рынках предлагаются конкурентные условия. Указанный диапазон соответствует средним рыночным ожиданиям для специалистов уровня Middle+/Senior.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Product designer (Retention & AI)#remote
Команда развивает подписочные онлайн-сервисы для широкой аудитории, которые упрощают сложные задачи — от создания резюме до подготовки юридических документов.
*👉* Откликнуться
Подпишись *🔸* @choicy_work
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Product Design
- UX Design
- UI Design
- Retention
- Artificial Intelligence
- User Research
Возможные вопросы на собеседовании
Retention — ключевая метрика для данной позиции. Работодателю важно понять, как кандидат влияет на бизнес-показатели.
Расскажите о кейсе, где ваши дизайнерские решения напрямую повлияли на удержание пользователей (Retention). Какие метрики вы отслеживали?
Вакансия сфокусирована на AI. Важно понять, как кандидат интегрирует нейросети в UX.
Как вы подходите к проектированию интерфейсов для AI-функций, чтобы сделать их понятными и предсказуемыми для обычного пользователя?
Сервисы компании направлены на упрощение сложных задач. Важно умение работать с комплексными данными.
Был ли у вас опыт работы с юридическими или HR-сервисами? Как вы упрощали сложные процессы заполнения документов для пользователей?
Подписочная модель имеет свои особенности в дизайне (paywalls, onboarding).
Какие лучшие практики в дизайне подписочных моделей вы считаете наиболее эффективными для снижения оттока пользователей?
Продуктовый дизайнер должен уметь обосновывать свои решения данными.
Как вы взаимодействуете с аналитиками и какие данные используете для принятия решений при редизайне ключевых экранов?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

