- Страна
- Польша
Product Management Director
Отличная позиция для опытного лидера в стабильной, прибыльной компании с PE-инвестициями и международным присутствием. Четкие требования и понятный стек (B2B SaaS, AI) делают вакансию привлекательной для профессионалов высокого уровня.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена требованием к управленческому опыту (Director level) и специфическим опытом проведения команд через реструктуризацию или M&A процессы. Также требуется практическое владение AI-инструментами в рабочем процессе.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для позиции уровня Director в Польше (Краков/Варшава) рыночный диапазон составляет от 30 000 до 45 000 PLN гросс в месяц. Предложение в прибыльной компании с PE-инвестициями обычно соответствует верхней границе рынка или включает значительный бонусный пакет.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Product Management Director
Местоположение: Краков / Варшава, Польша
Формат работы: Гибрид
Опубликована: 01.10.2026
Требования:
• 5+ лет в product management, желательно 3+ в B2B SaaS
• 2+ года в роли руководителя людей, желательно PM
• Опыт проведения команды через реальные изменения: реструктуризацию или интеграцию после поглощения
• Практическое использование AI для ускорения discovery и delivery
О компании:
Прибыльная CAFM-платформа для коммерческой недвижимости с PE-инвестициями: 250M+ м², 100 000+ зданий в 35+ странах, ~250 человек в Польше, Великобритании и Германии.
Контакт: Откликнуться
Откликнуться в LinkedIn
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Product Management
- B2B
- SaaS
- Artificial Intelligence
- Change Management
- Leadership
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка соответствия ключевому требованию о проведении команды через изменения.
Расскажите о вашем опыте управления командой в период реструктуризации или интеграции после поглощения: с какими основными трудностями вы столкнулись и как их преодолели?
Оценка практических навыков использования современных технологий для оптимизации процессов.
Приведите конкретные примеры того, как вы использовали AI для ускорения этапов Product Discovery и Delivery в своих прошлых проектах.
Проверка понимания специфики B2B SaaS и CAFM систем.
Как вы подходите к приоритизации фич в B2B продукте, когда нужно балансировать между запросами крупных корпоративных клиентов и общей стратегией развития платформы?
Оценка лидерских качеств и стиля управления.
Каков ваш подход к развитию и менторству менеджеров по продукту в вашей команде? Как вы оцениваете их эффективность?
Проверка стратегического мышления в контексте масштабирования.
Учитывая присутствие платформы в 35+ странах, как бы вы выстраивали процесс локализации продукта без потери темпов глобальной разработки?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

