Program Director
Оценка ИИИсключительная вакансия для топ-менеджмента с возможностью получения доли в компании (equity) и работы над передовыми технологиями. Высокий балл обусловлен влиянием роли на стратегию компании и международным характером работы, хотя узкая специализация (оборонка/hardware) сужает круг кандидатов.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена требованием к значительному опыту (Senior-level) в управлении сложными физическими продуктами и цепочками поставок, а также необходимостью работы в оборонном секторе. Роль подразумевает вхождение в руководящий состав компании, что требует исключительных навыков принятия решений в условиях неопределенности.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредлагаемая компенсация включает значительную долю в капитале (equity), что характерно для руководящих позиций в технологических стартапах и может существенно превышать рыночные показатели по фиксированной части. Указанный диапазон соответствует уровню Program Director в европейских и американских компаниях, занимающихся сложным оборудованием.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Distance уже сейчас
Присоединяйтесь к лидерской команде Distance и создавайте технологии будущего на стыке hardware и software — подайте заявку до 20 сентября!
Описание вакансии
\* Work with advanced defence and consumer-electronics technologies at the intersection of hardware and software.
\* Join the leadership team and help shape the company’s direction and growth.
\* Work alongside an ambitious, highly capable international team.
\* Make a visible impact on how complex, multidisciplinary product programs are delivered.
\* Receive compensation reflecting your experience, including meaningful equity.
\* Work at the highest level on frontier technologies, turning ambitious ideas into dependable products built to perform in the realities of the battlefield.
OUR EXPECTATIONS
We’re looking for a seasoned program leader who can bring clarity and disciplined execution to a fast-moving environment. You’ll need the judgement to understand what is really happening across complex programs—and the confidence to steer decisively, challenge constructively, and negotiate firmly on Distance’s behalf.
\* Senior-level experience in product delivery and program management, gained in established, scaled organisations
\* A strong track record of bringing complex physical products to market
\* Experience leading and developing program and project management professionals
\* International experience working across teams, partners, and markets
\* Experience managing and negotiating with contract manufacturers and supply chain partners
\* The seniority and situational awareness to identify underlying issues, navigate ambiguity, and drive decisions across organisational boundaries.
\* Readiness to travel
\* Experience in defence, consumer electronics, or another complex hardware-and-software product environment
DID WE GET YOU INTERESTED?
Apply via the application form at the latest on September 20th, 2026. Our recruitment process for this position includes 3-4 discussions with the team. If you want to learn more about the position, reach out to our recruiter, Joel Kinnunen, at below email. Kindly note that, for data privacy reasons, we are not able to process applications sent via email.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Program Management
- Product Delivery
- Supply Chain Management
- Contract Manufacturing Negotiation
- Hardware Development
- Strategic Leadership
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта работы с физическими продуктами и понимания жизненного цикла hardware.
Расскажите о самом сложном физическом продукте, который вы вывели на рынок: с какими основными препятствиями вы столкнулись при интеграции ПО и железа?
Оценка навыков управления внешними партнерами, что критично для данной роли.
Как вы подходите к переговорам с контрактными производителями, когда возникают задержки в поставках или проблемы с качеством?
Проверка лидерских качеств и способности работать в условиях неопределенности.
Опишите ситуацию, когда вам приходилось принимать критическое решение по программе при недостатке данных. Каков был результат?
Оценка способности развивать команду профессионалов.
Каков ваш подход к наставничеству и развитию менеджеров проектов в вашей команде? Как вы оцениваете их эффективность?
Проверка соответствия специфике оборонных технологий и работы в международной среде.
