Project Manager в коммерческий департамент
Известный бренд в сфере образования, удаленный формат работы и возможность влиять на бизнес-показатели напрямую. Отсутствие бюрократии и работа с топ-менеджментом делают позицию привлекательной для карьерного роста.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Требуется сочетание навыков классического управления проектами с глубоким пониманием финансов и юнит-экономики. Работа напрямую с коммерческим директором подразумевает высокую ответственность и автономность.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, однако для Project Manager с опытом 2-3 года в EdTech на российском и международном рынках медиана составляет около 180 000 - 250 000 рублей. В Karpov.Courses уровень компенсации обычно соответствует рыночным ожиданиям для сильных специалистов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Project Manager в коммерческий департамент Karpov.Courses
Местоположение: Весь мир
Формат работы: Удаленно
Опубликована: 27.10.2026
Требования:
• Опыт в управлении проектами от 2-3 лет, лучше всего в EdTech, IT или консалтинге
• Уверенно работаете с цифрами: понимаете юнит-экономику, умеете собрать бюджет и защитить его
• Системность и самостоятельность: умеете довести до конца задачу, в которой половина вводных появляется по ходу
• Комфортно общаетесь с людьми уровня C-level и партнёрами из крупных организаций
О компании:
Коммерческий департамент Karpov.Courses: работа напрямую с коммерческим директором на стыке управления проектами и финансов. Быстрые процессы без бюрократии.
Контакт: Откликнуться
Откликнуться в LinkedIn
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Project Management
- Unit Economics
- Budgeting
- Stakeholder Management
- EdTech
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка работы с неопределенностью, указанного в требованиях.
Расскажите о проекте, где вводные данные менялись в процессе реализации. Как вы выстраивали работу команды в таких условиях?
Вакансия требует уверенной работы с цифрами и бюджетами.
Как вы рассчитываете юнит-экономику для нового образовательного продукта или проекта? Какие метрики для вас приоритетны?
Важен опыт взаимодействия с топ-менеджментом.
Опишите ваш опыт защиты бюджета или стратегии перед C-level руководителями. С какими возражениями вы сталкивались?
Проверка отраслевой экспертизы.
Какие основные тренды в EdTech вы видите сейчас и как они влияют на коммерческую эффективность курсов?
Оценка системности мышления.
Как вы приоритизируете задачи в коммерческом департаменте, когда одновременно запущено несколько крупных партнерских проектов?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

