Руководитель грантовых и социальных проектов
Вакансия привлекательна социально значимой миссией и возможностью влиять на развитие организации. Гибридный график в Москве — большой плюс, хотя отсутствие указанной вилки зарплаты оставляет вопрос открытым.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Роль требует специфического опыта работы в НКО и навыков написания грантовых заявок, что сужает круг кандидатов. Однако гибридный формат и четкий перечень обязанностей делают позицию доступной для опытных менеджеров из социального сектора.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
В некоммерческом секторе Москвы для руководителей проектов среднего и высшего звена зарплаты обычно варьируются от 100 000 до 160 000 рублей. Учитывая объем ответственности (до 7 проектов), рыночная медиана составляет около 130 000 рублей. Итоговая сумма в АНО часто зависит от квалификации кандидата и объема привлеченного финансирования.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
РУКОВОДИТЕЛЬ ГРАНТОВЫХ И СОЦИАЛЬНЫХ ПРОЕКТОВ В АНО ШКОЛА ГЕРОЕВ, Москва
АНО Школа Героев приглашает в команду Руководителя грантовых и социальных проектов.
Школа Героев занимается реабилитацией и социализацией детей, обучением и поддержкой родителей детей с особенностями в развитии, а также развитием методической деятельности и обучением специалистов.
Обязанности:
Вести 3-7 грантовых и социальных проектов
Управлять командой и контролировать бюджеты, сроки и результаты
Взаимодействовать с партнёрами и грантодателями
Готовить отчётность и грантовые заявки
Искать финансирование и развивать партнёрства
Оценивать социальный эффект и масштабировать успешные программы
Требования:
Опыт управления проектами в НКО от 2-х лет
Опыт грантовой работы
Системное мышление и высокая самостоятельность
Интерес к социальной сфере
Будет плюсом опыт в спорте, адаптивной физкультуре, реабилитации и социальных проектах
Условия:
Гибрид, м. Профсоюзная / Академическая
Заработная плата обсуждается индивидуально
Контакты: Откликнуться
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Project Management
- Grant Writing
- Budgeting
- Fundraising
- Reporting
- Strategic Planning
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, насколько кандидат умеет работать с ключевыми фондами (ФПГ, ПФКИ и др.).
Расскажите о вашем самом успешном грантовом кейсе: от подачи заявки до финальной отчетности.
Проверка навыка приоритизации при ведении 3-7 проектов одновременно.
Как вы распределяете ресурсы команды и собственное время, когда дедлайны по нескольким грантам совпадают?
Выявление навыков фандрайзинга и расширения воронки финансирования.
Какие инструменты, помимо грантов, вы использовали для привлечения средств в НКО?
Оценка способности кандидата анализировать результаты деятельности.
Как вы измеряете социальный эффект (SROI или другие метрики) реализованных вами проектов?
Проверка стрессоустойчивости и умения решать проблемы с проверяющими органами.
Был ли у вас опыт прохождения проверок или исправления критических замечаний от грантодателей? Как вы действовали?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

