Senior Python Backend Developer
Хорошая вакансия для опытных разработчиков в Москве с гибким форматом работы. Однако отсутствие указания зарплаты и названия компании снижает прозрачность предложения.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена требованием к стажу от 5 лет, необходимостью глубоких знаний архитектуры и опыта наставничества. Проект описывается как сложный и ответственный, что подразумевает строгий отбор.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Для позиции Senior Python Developer в Москве с опытом от 5 лет рыночный диапазон составляет 300 000 – 450 000 рублей. Данная вакансия предполагает высокую ответственность, поэтому зарплата должна соответствовать верхней границе рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Senior Python Backend Developer
Требования:
Опыт разработки от 5 лет, Python, Django, FastAPI, PostgreSQL, SQL, ORM, REST API. Опыт проектирования архитектуры, ревью, наставничества. Важна насмотренность (опыт в аутстафф/аутсорс плюсом). Проект сложный и с высокой ответственностью, нужна зрелость, а не только стаж.
Локация:*📍*Москва, офис/гибрид.
Контакт для отклика: Откликнуться +СV
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Python
- Django
- FastAPI
- PostgreSQL
- SQL
- ORM
- REST API
Возможные вопросы на собеседовании
Вакансия требует опыта проектирования архитектуры. Важно понять, как кандидат принимает решения на верхнем уровне.
Расскажите о самом сложном архитектурном решении, которое вы принимали. С какими компромиссами вы столкнулись?
В стеке указаны оба фреймворка. Важно знать, понимает ли кандидат, когда и почему стоит использовать каждый из них.
В каких случаях вы выберете FastAPI вместо Django, и наоборот, учитывая требования к производительности и скорости разработки?
Работа с PostgreSQL и ORM является ключевой. Нужно проверить навыки оптимизации.
Как вы подходите к оптимизации медленных запросов в Django ORM или SQLAlchemy при работе с большими объемами данных в PostgreSQL?
Вакансия предполагает роль Senior с функциями наставника.
Как вы выстраиваете процесс код-ревью? На что обращаете внимание в первую очередь, чтобы это приносило пользу и проекту, и автору кода?
Упоминается важность 'насмотренности' и зрелости.
Как ваш опыт в аутстаффинге или аутсорсинге помог вам развить 'насмотренность' и как это применимо в текущем сложном проекте?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

