- Страна
- Казахстан
Senior Security & Test Engineer, A2A
Оценка ИИEPAM — это стабильный международный бренд с отличными процессами. Проект на острие технологий (AI agents, LangGraph, AWS) делает вакансию крайне привлекательной для профессионального роста в сфере Security Engineering.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена необходимостью глубоких знаний в специфических областях: политики Cedar, среда AWS AgentCore и работа с AI-агентами через LangGraph. Роль требует сочетания навыков тестирования производительности и глубокого анализа безопасности (trust model gap analysis).
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИУказанная роль Senior уровня в Казахстане в международной компании обычно оплачивается выше среднего по рынку. Ожидаемый диапазон для таких узких специалистов составляет от 3500 до 5500 USD после налогов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Senior Security & Test Engineer, A2A
EPAM Systems LLC
*📅* Deadline: 2026-10-18
*🗺* Kazakhstan
*🗂* #Information_Technology #Full_Time
*📢* We are seeking a Senior Security & Test Engineer to own the security, functional, and performance test suites for our A2A gateway within an enterprise-grade Agent Development Platform. This production-grade, cloud-native ecosystem enables engineering teams to define, orchestrate, deploy, and observe AI agents at scale, standardizing agent development using LangGraph and Strands Agents on AWS AgentCore Runtime. The role focuses on validating Cedar policy enforcement correctness and conducting trust model gap analysis for non-AgentCore A2A agents, ensuring consistent security, quality, and governance standards across the platform.We are seeking a Senior Security & Test Engineer to own the security, functional, and performance test suites for our A2A gateway within an enterprise-grade Agent Development Platform. This production-grade, cloud-native ecosystem enables engineering teams to define, orchestrate, deploy, and observe AI agents at scale, standardizing agent development using LangGraph and Strands Agents on AWS AgentCore Runtime. The role focuses on validating Cedar policy enforcement correctness and conducting trust model gap analysis for non-AgentCore A2A agents, ensuring consistent security, quality, and governance standards across the platform.
*🆔* 100094657
*👉* Facebook Group
*👉* Facebook Page
*👉* LinkedIn Page
*👉* Telegram: Откликнуться
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- AWS
- Cedar Policy
- LangGraph
- Security Testing
- Performance Testing
- AI Agents
- Cybersecurity
- Cloud Native
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта работы с конкретным инструментом авторизации, указанным в вакансии.
Расскажите о вашем опыте работы с Cedar policy. Как вы подходите к валидации корректности применения политик в распределенных системах?
Вакансия связана с AI-платформой, важно понимать уровень владения инструментами оркестрации.
Каков ваш опыт работы с LangGraph и как, по вашему мнению, специфика AI-агентов влияет на стратегию тестирования безопасности?
Роль включает анализ моделей доверия для внешних агентов.
Как вы проводите trust model gap analysis для компонентов, которые не являются частью основной доверенной среды (non-AgentCore)?
Позиция подразумевает владение облачными технологиями AWS.
Какие инструменты AWS вы считаете наиболее эффективными для обеспечения безопасности и мониторинга облачных AI-решений?
Вакансия объединяет безопасность и тестирование производительности.
Как вы балансируете требования к безопасности и производительности при проектировании тестовых наборов для A2A шлюзов?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
