Таргетолог в агентство
Привлекательная вакансия с удаленным форматом и обещанием зарплаты выше рынка. Наличие помощника для рутины — большой плюс, однако работа в агентстве с несколькими проектами подразумевает высокую нагрузку.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Требуется подтвержденный опыт от 2 лет и наличие кейсов с крупными клиентами. Основная сложность заключается в необходимости глубокой аналитики и умении работать с экономикой проекта, а не просто настраивать кабинеты.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Работодатель заявляет зарплату 'выше рынка', что для опытного таргетолога (2+ года) в агентстве обычно означает диапазон от 100 000 до 150 000 рублей в зависимости от количества проектов. Рыночные медианы для Middle-специалистов в РФ сейчас находятся в районе 90-120 тысяч рублей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
*🎯 Ищем таргетолога в команду агентства*
Работаем с проектами из разных ниш и ищем специалиста с опытом от 2 лет, который умеет самостоятельно вести рекламу, анализировать результаты и предлагать решения.
Нам важно, чтобы ты понимал бизнес клиента, уверенно работал с крупными проектами и отвечал за качество своей работы.
Что предстоит делать:
— Планировать, запускать, оптимизировать и масштабировать рекламные кампании.
— Составлять медиапланы: распределять бюджеты, прогнозировать показатели и объяснять логику расчётов.
— Анализировать эффективность рекламы и выполнение KPI.
— При просадках находить причины, предлагать конкретный план действий и проверять гипотезы.
— Готовить понятные отчёты: результаты, выводы и следующие шаги.
— Составлять ТЗ для дизайнера, разрабатывать и тестировать рекламные креативы.
— Вести несколько разных проектов, соблюдать сроки и держать команду в курсе результатов.
Кого мы ищем:
— Опыт в таргетированной рекламе от 2 лет и кейсы с конкретными цифрами.
— Опыт работы с крупными клиентами: умеешь планировать работу, аргументировать решения и держать высокий уровень качества.
— Глубокое знание рекламных кабинетов, настроек кампаний, аудиторий, ретаргетинга и инструментов отслеживания конверсий.
— Умение связывать рекламные показатели с заявками, продажами и экономикой проекта.
— Самостоятельность и инициативность: замечаешь проблему и приходишь с вариантами решения.
— Ответственность за результат в своей зоне влияния и готовность вовремя говорить о рисках.
Что предлагаем:
— Зарплату выше рынка — конкретные условия обсуждаем по итогам знакомства и разбора кейсов.
— Своевременные выплаты.
— Помощника, который возьмёт на себя базовые и рутинные задачи.
— Оплату необходимых рабочих сервисов.
— Разнообразные проекты и возможность развивать экспертизу в разных нишах.
— Полностью удалённую работу.
— График: 09:00–18:00.
Как откликнуться:
Напиши нам: [Откликнуться]
Пришли короткий рассказ о себе, зарплатные ожидания и 2–3 кейса: ниша, рекламный бюджет, период работы, результат и твоя роль.
Будет здорово, если расскажешь об одном случае, когда результаты просели: как ты нашёл причину, что изменил и к чему это привело.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Targeted Advertising
- Media Planning
- Performance Marketing
- Web Analytics
- KPI Analysis
- Retargeting
- A/B Testing
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка антикризисного управления кампаниями, который прямо указан в вакансии.
Расскажите о случае, когда показатели рекламы резко упали. Как вы диагностировали проблему и какие шаги предприняли для исправления ситуации?
Оценка навыков стратегического планирования и работы с цифрами.
Как вы подходите к составлению медиаплана для нового крупного клиента? Какие метрики закладываете в прогноз?
Проверка технической грамотности и владения инструментарием.
Какие инструменты сквозной аналитики и отслеживания конверсий вы использовали в своих проектах?
Оценка умения работать в команде и делегировать задачи.
В вакансии упомянут помощник. Какие именно задачи вы готовы ему делегировать, чтобы сосредоточиться на стратегии?
Проверка понимания бизнес-процессов клиента.
Как вы связываете рекламные метрики (CTR, CPC) с реальными продажами и окупаемостью (ROMI) в своих отчетах?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

