- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Team Lead SOC (Руководитель группы SOC)
BI.ZONE — один из топовых работодателей в сфере ИБ в России с сильной инженерной культурой. Вакансия предлагает отличные возможности для профессионального роста в роли лидера, работу с передовыми технологиями и крупными клиентами, хотя уровень зарплаты требует уточнения.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью сочетать глубокие технические знания в области ИБ с развитыми управленческими навыками и опытом работы с внешними заказчиками. Требуется стаж более 6 лет, что подразумевает экспертный уровень владения инструментами мониторинга и реагирования.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для позиции Team Lead SOC с опытом от 6 лет в Москве рыночный диапазон составляет от 250 000 до 400 000 рублей после вычета налогов. Предложение BI.ZONE, как правило, соответствует верхним границам рынка для квалифицированных специалистов.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в BI.ZONE уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру рынка кибербезопасности и возглавьте команду экспертов в BI.ZONE!
Описание вакансии
**Team Lead SOC (Руководитель группы SOC).
Локация:** #Москва.
Опыт: более 6 лет.
Зарплата: ₽. Обсуждается на собеседовании.
Компания: BI.ZONE.
Обязанности:• Руководить командой аналитиков SOC.
• Взаимодействовать с Заказчиками: регулярные встречи по статусу сервиса и их протоколирование с последующим контролем озвученных сроков, получение обратной связи по сервису.
• Взаимодействовать с командой экспертов по сервису, организация работы инженеров и аналитиков при подключении сервисов и последующей операционной работы.
• Вести внутренней базы знаний (Сonfluence, Jira).
• Подготавливать отчеты по сервису.
• Контролировать исполнения внутренних процессов и сроков, связанных с оказанием сервисов (в соответствии с SLA, OLA).
Требования:• Опыт выстраивания взаимоотношений и взаимодействия с заказчиками.
• Понимание назначения и принципов работы современных средств защиты информации (NGFW, WAF, AntiDDoS, SIEM, EDR и т.д.), прикладных сервисов, общих принципов взаимодействия в сетях (например, по уровням OSI).
• Знание основных векторов атак, уязвимостей и способов компрометации информации.
• Ориентация на потребности клиента, хорошие организаторские способности.
• Глубокое понимание процессов обеспечения и управления ИБ.
• Опыт формализации, разработки и документирования требований, аналитических записок.
• Английский язык не ниже Pre-Intermediate.
*✈* Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Confluence
- Jira
- SIEM
- EDR
- SLA
- WAF
- SoC
- NGFW
- Information Security Management
- AntiDDoS
- OSI
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка управленческих навыков и умения работать с метриками эффективности.
Как вы выстраиваете систему контроля SLA и OLA в своей команде, и какие действия предпринимаете при риске их нарушения?
Оценка опыта взаимодействия с клиентами в конфликтных или сложных ситуациях.
Расскажите о случае, когда заказчик был недоволен качеством сервиса SOC. Как вы разрешили эту ситуацию?
Проверка технической экспертизы в области современных угроз.
Какие ключевые индикаторы компрометации (IoC) вы считаете наиболее критичными для мониторинга в современной корпоративной сети?
Оценка навыков развития команды и управления знаниями.
Как вы организуете процесс наполнения и актуализации базы знаний (Confluence/Jira) для аналитиков первой и второй линий?
Проверка понимания архитектуры средств защиты.
Каким образом вы интегрируете новые источники данных в SIEM при подключении нового заказчика, чтобы минимизировать количество ложноположительных срабатываний?
Похожие вакансии
Application Security Lead
OFFENSIVE SECURITY ENGINEER / RED TEAM LEAD
Ведущий специалист по информационной безопасности
SECURITY LEAD / SECURITY ENGINEER
Руководитель группы управления доступов
Principal Security Engineer (DRI)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!