Business Development Manager | AdTech / Programmatic
Отличное предложение для опытных сейлзов: высокий оклад, отсутствие потолка по бонусам и работа в аккредитованной IT-компании. Продукт на острие технологий (AI, Computer Vision) делает вакансию привлекательной для профессионального роста.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Позиция требует не только навыков продаж, но и глубокой технической экспертизы в AdTech (DSP, Programmatic), а также наличия собственной базы контактов в индустрии. Высокий уровень дохода напрямую зависит от выполнения KPI, что создает дополнительное давление.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенный совокупный доход от 400 000 ₽ значительно выше среднего по рынку Москвы для BDM в сфере Digital, где медиана обычно составляет 250 000 - 300 000 ₽. Окладная часть в 250 000 ₽ соответствует верхнему уровню для Senior-позиций.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
*🚀* Вакансия : Business Development Manager | AdTech / Programmatic
*💰* Доход 400 000 ₽+
Оклад до 250 000 ₽ + % от продаж без "потолка."
*📍* Москва, м. Спортивная / Фрунзенская – гибрид после ИС
*🌍* Наш клиент — крупная международная AdTech-компания
Это не стартап! За плечами — устойчивый бизнес, собственные высокотехнологичные разработки, международный рынок и сильная команда профессионалов.
Компания развивает собственную омниканальную DSP-платформу с использованием AI, Computer Vision и Big Data.
*🎯* Чем предстоит заниматься:
• Привлекать крупных рекламодателей и digital-агентства
• Продавать технологичные рекламные решения
• Вести переговоры с ЛПР и развивать стратегические партнёрства
• Увеличивать клиентские бюджеты и выстраивать долгосрочное сотрудничество
*🔎* Кого ищем:
• Опыт Digital / AdTech Sales от 2 лет
• Понимание DSP, Programmatic, Mobile Advertising
• Успешные кейсы B2B-продаж и привлечения клиентов
• Наличие профессиональных контактов в рекламной индустрии
*✨* Что предлагаем:
• ТК РФ, аккредитованная IT-компания
• Гибридный формат работы
• Прозрачная система KPI и высокие бонусы
• Карьерный рост и сильная профессиональная команда
*📩* Откликнуться
TG Откликнуться
WA/MAX 89250810406
](https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D1%8F&origin=HASH_TAG_FROM_FEED) [ ](https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23bdm&origin=HASH_TAG_FROM_FEED) [ ](https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23programmatic&origin=HASH_TAG_FROM_FEED) [ [](https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%D0%BC%D0%BE%D1%81%D0%BA%D0%B2%D0%B0&origin=HASH_TAG_FROM_FEED)
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Business Development
- Sales
- AdTech
- Programmatic
- DSP
- Mobile Advertising
- B2B Sales
- Big Data
- Artificial Intelligence
- Computer Vision
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка понимания технической базы продукта.
Расскажите, как вы объясняете клиенту преимущества использования DSP-платформы по сравнению с прямой закупкой трафика?
Оценка наличия нетворкинга и навыков входа в крупные компании.
Какие рекламные агентства или крупные бренды входят в ваш текущий пул контактов, и как быстро вы сможете инициировать с ними переговоры?
Проверка навыков работы со сложными технологиями.
Был ли у вас опыт продажи продуктов, использующих AI или Big Data? В чем заключалась основная сложность донесения ценности таких решений?
Оценка умения работать с возражениями в B2B.
Как вы работаете с возражением клиента о том, что текущие инструменты Programmatic не приносят ожидаемого ROI?
Проверка мотивации и ориентации на результат.
Опишите ваш самый крупный кейс по увеличению бюджета существующего клиента: за счет чего удалось этого добиться?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

