- Страна
- Россия
Финансовый директор МКК-блока (CFO)
Оценка ИИПозиция уровня C-level в активно растущем финтех-секторе. Четко очерченный круг ответственности и масштаб бизнеса делают вакансию привлекательной для опытных финансовых директоров, ищущих амбициозные задачи.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена жесткими требованиями к отраслевому опыту (МФО/МКК), необходимости работы с крупными портфелями (от 2 млрд руб.) и глубоким знанием регуляторики ЦБ РФ. Роль подразумевает полную ответственность за финансовый контур четырех юрлиц.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции финансового директора в финтех-секторе с управлением портфелем от 2 млрд рублей рыночные предложения обычно начинаются от 400 000 рублей net. В объявлении зарплата не указана, но масштаб задач соответствует верхнему сегменту рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*➡️ВАКАНСИЯ: Финансовый директор МКК-блока*
ООО Цифровые привычки
Российская финтех-группа и онлайн-сервис микрокредитования. Компания развивает направления B2C, B2B и B2G.
В B2C-направлении предоставляет потребительские микрозаймы онлайн: PDL, IL и кредитные линии. В состав группы входят шесть юридических лиц и брендов: четыре МКК, IT-компания и ПКО.
Вакансия CFO открыта в связи с организационным разделением финансовой функции. Руководитель будет отвечать за финансовый контур блока из четырёх юридических лиц со статусом МКК.
Требования:
Опыт работы CFO, Head of Finance или финансовым директором от 5 лет.
Опыт в российском финансовом контуре: банки, МФО, МКК, BNPL или финтех.
Опыт работы в бизнесе с портфелем от 2 млрд рублей и объёмом выдач от 3 млрд рублей в год.
Практический опыт привлечения банковского фондирования, открытия и расширения кредитных линий.
Глубокое понимание финансовой специфики МФО/МКК.
Уверенное знание РСБУ, налогового учёта и налогового планирования.
Знание требований Банка России к МФО/МКК, нормативов, резервирования, а также опыта взаимодействия с СРО и ИФНС.
Высокий уровень финансового моделирования: способность самостоятельно строить модели с нуля, проводить сценарный анализ и оценивать влияние решений на бизнес.
Опыт подготовки управленческой отчётности: P&L, ДДС/CF, баланс, план-факт анализ.
Опыт управления казначейством, ликвидностью и внутригрупповыми потоками.
Опыт бюджетирования и автоматизации финансовых процессов.
Опыт управления распределённой командой.
Сильные навыки переговоров, особенно с банками.
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Financial Modeling
- P&L Management
- Cash Flow Management
- Budgeting & Forecasting
- Tax Planning
- RAS (РСБУ)
- Treasury Management
- Risk Management
- Banking Relations
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта работы с долговым капиталом, что критично для МКК.
Расскажите о вашем наиболее успешном кейсе привлечения банковского фондирования: какие инструменты использовали и каких условий удалось добиться?
Оценка знаний специфических регуляторных требований.
Как вы подходите к контролю нормативов достаточности собственных средств и ликвидности в соответствии с требованиями Банка России для МКК?
Проверка навыков финансового моделирования.
Опишите структуру финансовой модели, которую вы строили с нуля для оценки юнит-экономики кредитного продукта. Какие макро-параметры вы учитывали?
Оценка опыта управления рисками и резервами.
Каков ваш подход к формированию резервов на возможные потери по займам (РВПЗ) и как это отражается на P&L и налоговом планировании?
Проверка управленческих компетенций в распределенной среде.
Как вы выстраиваете процессы в распределенной финансовой команде для обеспечения своевременного закрытия отчетности и план-факт анализа?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
