yandex
C
ceros
Страна
США
Зарплата
120 000 $ – 145 000 $
УдалённоПолная занятость

Growth & Demand Marketing Manager

ИИОценка ИИ

Привлекательная вакансия в известной SaaS-компании с прозрачной вилкой зарплаты и отличным пакетом льгот. Удаленный формат работы и фокус на современные технологии (AI) делают позицию актуальной и перспективной.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.


Вакансия из открытого источника
Пожаловаться
+400% приглашений от HR

Улучшите резюме под эту вакансию

Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Роль требует высокого уровня ответственности за конкретные бизнес-показатели (SQL, пайплайн) и глубокой экспертизы в аналитике и AI-инструментах. Кандидат должен обладать навыками как стратегического планирования, так и самостоятельного исполнения кампаний.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Анализ зарплаты

Медиана135 000 $
Рынок115 000 $ – 160 000 $
ИИОценка ИИ

Предложенная зарплата в $120k-$145k полностью соответствует рыночным стандартам для Senior/Manager позиций в сфере Growth Marketing в США, особенно для удаленного формата в B2B SaaS.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Сопроводительное письмо

Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме

Иллюстрация сопроводительного письмаИллюстрация сопроводительного письма

Описание вакансии

🌎 Location:Remote within the US

⬆ Reporting Into: Head of Marketing

💰Compensation: $120,000-$145,000 base salary, plus bonus, based on qualifications and experience.

About Ceros

At Ceros, you’ll help ambitious brands create digital experiences that people actually want to explore. Our platform gives marketers and designers the flexibility to design, build, and publish immersive content. All without code. With Ceros, teams move faster, scale smarter, and deliver work that makes a real impact.

Customers report engagement times that are 80% longer and conversion rates more than 20% higher on Ceros-built experiences. That kind of performance is why leading brands like Pepsi, TimeOut, and Mastercard rely on us. Working here means shaping the future of digital experiences and joining a team that values bold ideas, creativity, and purpose-driven work.

The Role

We're looking for a pipeline-driven growth marketer to own Ceros's inbound demand engine. You'll connect the dots across paid acquisition, website conversion, and PLG motions — and be accountable for the number that matters: qualified pipeline. This is a high-ownership role on a small, fast-moving team. You'll set the strategy, run the tests, ship the campaigns, and build the system that makes it all compound over time.

Key Responsibilities

Inbound Pipeline

  • Set the strategy for how Ceros generates inbound SQLs: which channels, which bets, which experiments, and in what order
  • Design and execute always-on and moment-based campaigns across paid, email, and content
  • Drive website conversion: landing pages, CTAs, sign-up flows, and the A/B tests that improve them; the site is a revenue asset and you treat it like one
  • Identify and activate co-marketing and partnership opportunities that extend reach without extending budget

Experimentation & AI-Driven Execution

  • Build and automate repeatable campaign motions so you're not recreating the wheel on every launch, think systems, not one-offs
  • Run a continuous test-and-learn cadence: new channels, new messaging angles, new campaign formats — with clean hypotheses, fast execution, and honest post-mortems
  • Build repeatable campaign frameworks so good ideas scale instead of disappearing after one launch

Reporting & Optimization

  • Own the performance dashboard: full-funnel visibility from spend and traffic through to SQL volume, CAC, and pipeline contribution
  • Bring clear, direct reporting to leadership — what's working, what isn't, and what you're doing about it

Practical stuff we anticipate you having

  • 5+ years of experience in Growth Marketing, Demand Generation, or Acquisition, ideally in a B2B SaaS environment.
  • A track record of owning pipeline outcomes, not just campaign activity. You can point to specific channels, tests, or programs you built that moved the SQL number.
  • Genuine fluency with AI tools in your day-to-day workflow. You're already using them to work faster and smarter, not experimenting with them for the first time
  • Strong experimentation instincts: you know how to design a clean test, read the results honestly, and move quickly on what you learn
  • Analytical — comfortable in GA4, Mixpanel, or equivalent; can build a dashboard and derive a hypothesis from a dataset

Key Things to Know

  • This is a full-time position
  • This is a remote-first role

Benefits

📍Global remote-first organization

📈 Stock options

🏥 Premium health insurance

🏦 401K matching

👶 Paid parental leave after a year of employment: 16 weeks for primary caregivers, 4 weeks for secondary caregivers

🌴 Flexible vacation days

🤒 Paid Sick days

💵 Stipend for your home office setup

💻 Excellent gear (Macbook Air, external monitor, etc.)

👩‍💻👨‍💻  Stipend towards experiences in which Cerosians can collaborate, educate, and create social connections with one another

🏢 Unlimited access to co-working spaces around the globe

Please be aware of fraudulent job offers. Ceros will never request payment, banking details, or sensitive personal information during the hiring process. All official communication will come from a @ceros.com domain or from our Greenhouse email account. If you receive a suspicious message, do not respond and report it to jobscams@ceros.com. This email address is intended solely for reporting suspicious activity. Job applications sent to this address will not be reviewed.

At Ceros, we are deeply committed to the recruitment, retention, and growth of diverse talent; uniting people from unique backgrounds in our shared passion for unlocking creativity through technology.

As an equal opportunity employer, we prohibit any unlawful discrimination against a job applicant on the basis of their race, color, religion, veteran status, parental status, gender identity or expression, transgender status, sexual orientation, national origin, age, disability or genetic information.  We respect the laws enforced by the EEOC and are dedicated to going above and beyond in fostering diversity across our company.

Pay range varies depending on qualifications and experience

Base Salary

$120,000—$145,000 USD

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Навыки

  • Growth Marketing
  • Demand Generation
  • B2B Marketing
  • SaaS
  • Google Analytics 4
  • Mixpanel
  • A/B Testing
  • Paid Acquisition
  • Conversion Rate Optimization
  • Product-Led Growth
  • Marketing Automation
  • Artificial Intelligence

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка ориентации на результат и умения работать с воронкой продаж.

Расскажите о конкретном случае, когда ваши действия напрямую привели к значительному росту квалифицированных лидов (SQL). Какие каналы и тактики вы использовали?

Вакансия делает упор на использование ИИ для повышения эффективности.

Как именно вы интегрируете инструменты ИИ в свой ежедневный рабочий процесс для масштабирования маркетинговых кампаний?

Позиция предполагает владение инструментами веб-аналитики.

Опишите ваш процесс проведения A/B теста на посадочной странице: от формирования гипотезы до анализа результатов в GA4 или Mixpanel.

Важно понять, как кандидат распределяет ресурсы.

Как вы расставляете приоритеты между краткосрочными кампаниями для быстрого получения лидов и долгосрочными системными улучшениями (например, SEO или автоматизация)?

Проверка навыков работы с платным трафиком и оптимизации расходов.

Каков ваш подход к управлению стоимостью привлечения клиента (CAC) при масштабировании платных каналов привлечения?

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Похожие вакансии

C
ceros
СШАот 120 000 $
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!