yandex
Страна
Россия
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
В офисеПолная занятость

Growth project manager в Финтех (Сплит и Яндекс Пэй)

Оценка ИИ

Вакансия в одной из лучших IT-компаний страны с сильной командой и интересными задачами в быстрорастущем секторе финтеха. Отличный соцпакет и возможности для профессионального роста.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
Оценка ИИ

Высокая сложность обусловлена требованием опыта работы в топовых IT-компаниях от 5 лет и необходимостью управлять сложными кросс-функциональными процессами для достижения кратного роста метрик.

Анализ зарплаты

Медиана380 000 ₽
Рынок300 000 ₽ – 500 000 ₽
Оценка ИИ

Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Project Manager уровня Senior в Яндексе рыночные ожидания составляют от 300 000 до 450 000 рублей плюс годовые бонусы и опционы.

Сопроводительное письмо

Меня заинтересовала вакансия Growth Project Manager в командах Сплит и Яндекс Пэй, так как я обладаю необходимым опытом управления кросс-функциональными проектами в крупных IT-компаниях. Мой подход сочетает в себе глубокую аналитику данных и способность принимать эффективные решения в условиях неопределенности, что критически важно для масштабирования новых бизнес-моделей.

Я имею опыт разработки промомеханик и работы с GMV, что напрямую коррелирует с вашими задачами по привлечению внешних инвестиций. Уверен, что мой опыт в екоме и продуктовых ролях позволит мне внести значимый вклад в достижение амбициозных целей Яндекса по десятикратному росту метрик.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Яндекс уже сейчас

Присоединяйтесь к команде Яндекса и создавайте будущее финтеха вместе со Сплитом и Пэй!

Описание вакансии

🖤 Growth project manager в Финтех

Наша команда развивает продукты Сплит и Яндекс Пэй. Мы ищем менеджера проектов, который будет создавать и масштабировать новую бизнес-модель. Главная цель — привлекать промобюджеты за пределами экосистемы Яндекса.

Какие задачи вас ждут:

• Точки роста бизнесаСоздавать бизнес-модель для привлечения промоинвестиций от партнёров, разрабатывать промомеханики, чтобы увеличить GMV, проверять гипотезы и оценивать их эффективность.

• Масштабирование инструментов роста и монетизацииПридумывать и тестировать бизнес-идеи, масштабировать их: объединять большую кросс-функциональную команду, защищать подход к монетизации, продвигать внедрение инструментов и механик.

• Достижение целейСтремиться к 10-кратному росту метрик в составе кросс-функциональной команды.

Мы ждём, что вы:• Работали на продуктовых либо операционных ролях в топовых IT-компаниях, еком-проектах или индустриальных лидерах не менее пяти лет

• Управляли кросс-функциональными проектами со множеством вовлечённых участников

• Принимаете решения и с помощью данных, и при неопределённости

• Готовы отвечать за ключевые проекты бизнеса и их результаты

Почему у нас классноВ Яндексе легко найти единомышленников — у нас есть комьюнити для профессионалов разных профилей, от разработчиков до дизайнеров. А ещё — книжные и языковые клубы. Это не все бонусы — полный список тут.

📩 Откликнуться на нашем сайте

#финтех #project #офис #москва

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Project Management
  • Growth Hacking
  • Business Modeling
  • Data Analysis
  • E-commerce
  • Cross-functional Team Leadership
  • GMV Optimization

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка опыта работы с ключевыми бизнес-показателями и понимания влияния промо на выручку.

Расскажите о самом успешном кейсе разработки промомеханики, которая привела к значительному росту GMV.

Оценка навыков управления стейкхолдерами в большой организации.

Как вы выстраиваете взаимодействие в кросс-функциональной команде, когда интересы разных отделов (например, разработки и маркетинга) конфликтуют?

Проверка аналитических способностей и умения работать с данными.

Какие метрики вы считаете ключевыми при оценке эффективности новой бизнес-модели привлечения инвестиций?

Оценка готовности к работе в условиях неопределенности, характерных для новых проектов.

Опишите ситуацию, когда вам приходилось принимать стратегическое решение при недостатке данных. Каков был результат?

Проверка стратегического мышления и амбициозности.

Как бы вы подошли к задаче 10-кратного роста метрик для продукта Сплит в течение года?

Похожие вакансии

более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

Страна
Россия