- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

HR-аналитик
Высокий балл обусловлен стабильностью компании ЛУКОЙЛ, отличным социальным пакетом (ДМС, премии, обучение) и возможностью профессионального роста в масштабных проектах. Единственный минус — отсутствие указанной вилки зарплаты в тексте.
Сложность вакансии
Позиция требует уверенного владения инструментами визуализации и Excel, а также понимания специфики HR-метрик. Работа в крупной корпорации подразумевает строгое соблюдение регламентов и умение работать с большими объемами данных.
Анализ зарплаты
Для позиции HR-аналитика в Москве с опытом от 1 года рыночный диапазон составляет 100,000–150,000 рублей. ЛУКОЙЛ, как лидер отрасли, обычно предлагает конкурентную зарплату на уровне или выше медианы рынка, дополняя её значительным социальным пакетом и годовыми премиями.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в ЛУКОЙЛ уже сейчас
Присоединяйтесь к команде лидеров энергетической отрасли и развивайте HR-аналитику в ЛУКОЙЛе!
Описание вакансии
HR-аналитик
ЛУКОЙЛ
*📍*Москва
Работа в крупной нефтяной компании.
Обязанности:
— Визуализация и стандартизация данных для принятия решений, подготовка аналитических отчетов по направлению подбор персонала ;
— Автоматизация и цифровизация HR-процессов.
Требования:
— Высшее образование ;
— Опыт работы в HR аналитике от 1 года ;
— Опыт создания и ведения отчетности по HR-метрикам ;
— Знание современных технологий в области управления персоналом, визуализации HR-метрик и обработки большого объема информации ;
— Знание Трудового кодекса РФ ;
— Продвинутый пользователь ПК (Word, Excel, PowerPoint, Visio, Aris) ;
— Умение выстраивать конструктивное взаимодействие с коллегами, нацеленность на профессиональное развитие, умение работать в условиях многозадачности, развитые навыки работы с большими объемами информации.
Мы предлагаем:
— Работа в крупной нефтяной компании ;
— Должностной оклад обсуждается с кандидатом, успешно прошедшим отбор, с учетом квалификации и опыта ;
— Достойный социальный пакет (полис ДМС, выплата к дню нефтяника, отпуску, компенсация затрат на абонемент в спортзал, годовая премия) ;
— Регулярное внутреннее и внешнее обучение и повышение квалификации ;
— Дополнительный оплачиваемый отпуск (отпуск совокупно до 31 день) ;
— Возможность льготного отдыха и санаторно-курортного лечения для работников и членов их семей, а также участия в спортивной и культурной жизни Общества ;
— Офис: м. Проспект Мира.
Откликнуться*➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖*
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Excel
- PowerPoint
- Visio
- ARIS
- Data Visualization
- HR Analytics
- HR Metrics
- Data Analysis
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка технических навыков владения основным инструментом аналитика.
Какие сложные функции Excel (ВПР, сводные таблицы, Power Query) вы чаще всего использовали для автоматизации HR-отчетности?
Оценка понимания бизнес-процессов в подборе.
Какие ключевые метрики в направлении подбора персонала вы считаете наиболее важными для оценки эффективности рекрутмента?
Проверка опыта в визуализации данных.
В каких инструментах, помимо Excel, вы создавали дашборды для HR-директоров и как структурировали информацию?
Оценка навыков работы с документацией и процессами.
Был ли у вас опыт описания бизнес-процессов в Visio или Aris, и как это помогло в их дальнейшей автоматизации?
Проверка знаний законодательства.
Как знание Трудового кодекса РФ помогает вам в анализе данных и подготовке отчетов по персоналу?
Похожие вакансии
Специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
Менеджер по персоналу (КДП + подбор)
Специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
Ведущий специалист по кадрам и воинскому учету
Менеджер по кадровому делопроизводству
C&B Менеджер
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!