Креативный продюсер / Охотник за медицинскими историями
Отличное предложение с высокой для данной ниши зарплатой, полной удаленкой и отсутствием рутинных задач по монтажу. Проект имеет большую аудиторию, что дает хорошие возможности для портфолио.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Высокая конкуренция из-за привлекательной зарплаты и удаленного формата. Требуется подтвержденный опыт создания вирального контента и специфический навык сторителлинга, а также строгое соблюдение инструкций при отклике.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предлагаемая зарплата до 245 000 рублей значительно выше среднерыночной для креативных продюсеров в СНГ (обычно 100-150к), что соответствует уровню топовых медиапроектов с международным охватом.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
() Требуется за удивительными медицинскими историями / креативный в Dr. Max, MD (медицинский медиапроект с аудиторией)
Ищем любознательного, азартного и наделённого неугомонной фантазией исследователя человеческих странностей, который способен превратить разговор о собственном организме в приключение поинтереснее очередного сериала, а невинное «сейчас одну любопытную штуку расскажу» — в причину опоздать на работу, мечтающего выуживать из мира медицины самые удивительные истории, придумывать головокружительные сюжеты и заставлять миллионы людей пересылать ролики друзьям со словами «ты только посмотри, что у нас внутри творится»
Задачи:
— Каждую неделю находить и предлагать необычные медицинские истории;
— Придумывать цепляющее начало, сюжетные повороты и визуальный план ролика;
— Работать с исследователями и монтажёрами, оценивать готовые видео;
— Разбираться, почему одни истории досматривают взахлёб, а другие отправляются в братскую могилу вкладок «посмотрю потом»;
— Придумывать удачные форматы, которые захочется смотреть снова.
Требования:
— Талант рассказчика: чувствовать интригу, удерживать внимание и доводить историю до эффектного финала;
— Пять работ, в создании которых вы существенно участвовали;
— Умение объяснить свой вклад и показать результаты;
— Медицинская экспертиза не требуется. Белый халат можно оставить для драматичного появления на кухне.
Условия:
— ЗП до 245.000 руб. в мес
— Полная занятость и удалённая работа — в карточке указано Worldwide;
— Сейчас основной формат — короткие видео;
— Монтаж, публикации и администрирование соцсетей в эту роль не входят.
Приложить пять работ, рассказать о своём вкладе и результатах. Отдельно выбрать работу, которой особенно гордитесь, и назвать автора, чьё мастерство рассказчика изучаете.
*📝* Отклик: написать на Откликнуться
(Начать письмо нужно со слова Purple (работодатель так фильтрует ботов и автоотклики)
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Storytelling
- Content StrategyShort Video Production
- Creative Direction
- Scriptwriting
- Audience Engagement
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности находить виральные темы и аргументировать их потенциал.
Расскажите о медицинской истории, которую вы нашли недавно: почему она «зацепит» зрителя и какой визуальный ряд вы для нее предложите?
Оценка аналитических способностей и понимания алгоритмов удержания внимания.
Как вы анализируете метрики удержания (retention) и какие конкретные изменения в сценарии вы вносили на основе этих данных?
Проверка креативного мышления и навыка создания «крючков».
Придумайте три варианта открывающей фразы (hook) для ролика о редкой генетической мутации, чтобы зритель не пролистнул его в первые 3 секунды.
Оценка навыка командной работы и постановки ТЗ.
Как вы выстраиваете взаимодействие с монтажером, чтобы визуальный план ролика максимально соответствовал задуманному сюжетному напряжению?
Проверка насмотренности и понимания трендов.
Какие форматы коротких видео сейчас наиболее эффективны для образовательного контента и как их можно адаптировать под медицинскую тематику?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

