- Страна
- Узбекистан
Middle / Senior Java Backend Developer
Высокий балл за возможность работы над Greenfield-проектом в активно развивающемся финтех-секторе. Отсутствие legacy — огромный плюс для Senior-разработчика.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Роль требует высокого уровня ответственности, так как архитектура строится с нуля. Работа в офисе в Ташкенте может быть ограничением для тех, кто предпочитает удаленный формат.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в объявлении не указана, но для Middle/Senior позиций в Ташкенте рынок предлагает конкурентные условия, сопоставимые с международными стандартами для релокантов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Middle / Senior Java Backend Developer
в цифровой банк нового поколения — архитектура с нуля без legacy-ограничений.
Офис (Ташкент, Узбекистан).
Ищет Сарвиноз Оллаберганова-Джураева, её Откликнуться.
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Java
- Backend Development
- Microservices
- Architecture
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат проектирует системы, когда нет готовых решений.
Как бы вы спроектировали микросервисную архитектуру для нового цифрового банка с учетом требований высокой доступности?
Проверка знаний современных подходов к разработке на Java.
Какие современные фреймворки и библиотеки вы бы выбрали для проекта с нуля и почему?
В финтехе критически важна консистентность данных.
Как вы обеспечиваете транзакционную целостность в распределенных системах?
Проверка навыков оптимизации.
С какими проблемами производительности в Java-приложениях вы сталкивались и как их решали?
Оценка умения работать в команде и принимать архитектурные решения.
Как вы подходите к проведению Code Review и установлению стандартов разработки в новой команде?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

