Middle / Senior User acquisition manager
Оценка ИИKodland — известный игрок в EdTech с хорошей репутацией. Полная удаленка и гибкий график делают вакансию очень привлекательной для опытных маркетологов, ищущих баланс между работой и жизнью.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует подтвержденного опыта в международном маркетинге и глубокого понимания специфики EdTech. Ожидается уровень Middle/Senior, что подразумевает самостоятельность в принятии решений и владение сложным инструментарием аналитики.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в вакансии не указана, но для позиций Middle/Senior UA Manager в международном EdTech рынке СНГ и Европы вилка обычно составляет от 180 000 до 350 000 рублей. Итоговое предложение будет сильно зависеть от подтвержденного опыта масштабирования на зарубежные рынки.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Middle / Senior User acquisition manager
в Kodland — международная онлайн-школа цифровых навыков для детей и подростков от 6 до 17 лет.
Удалённая работа. Гибкий график.
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- User Acquisition
- Performance Marketing
- Digital Marketing
- Analytics
- Growth Hacking
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат адаптирует стратегии под разные культурные и экономические особенности регионов.
Расскажите о вашем опыте работы с международными рынками: какие регионы были наиболее успешными и почему?
Для Senior-позиции критично умение работать с цифрами и обосновывать эффективность каналов.
Какие ключевые метрики (LTV, CAC, ROMI) вы считаете приоритетными для детского EdTech и как вы на них влияли?
Проверка креативного мышления и методологии тестирования.
Опишите ваш процесс тестирования новых рекламных гипотез: от идеи до анализа результатов.
Выявление способности работать с большими бюджетами и находить точки роста.
С какими максимальными бюджетами вы работали и как вы масштабировали кампании без потери эффективности?
Проверка технических навыков и владения инструментами.
Какими инструментами атрибуции и аналитики вы пользуетесь в ежедневной работе?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
