Payments and Fraud Analyst
Отличная вакансия для переезда на Кипр с полным соцпакетом, страховкой и бонусами. Компания предлагает прозрачный рост и обучение, хотя сменный график может подойти не всем.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Средний уровень сложности обусловлен необходимостью работы в ночные смены и выходные (24/7), а также требованием свободного английского языка. Технические навыки стандартны для риск-аналитика, но важна высокая концентрация внимания.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Fraud Analyst на Кипре рыночный диапазон составляет от 2500 до 3500 евро гросс в зависимости от опыта. Предлагаемый соцпакет (медстраховка, пенсионный фонд) значительно повышает общую ценность предложения.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Payments and Fraud Analyst at Mayflower *🔥*
We are looking for a Payments and Fraud Analyst to join our Finance and Risk team. You’ll help prevent fraud, handle chargebacks, and support customers with payment issues across our global entertainment products.
You will:
• Monitor our automated fraud system and review suspicious user activity.
• Handle and review chargebacks, including preparing evidence to dispute them.
• Support customers with payment and fraud-related issues.
• Assist the Finance and Risk Department.
• Work rotating shifts, including nights and weekends, as part of our 24/7 operations.
You have:
• 2+ years of experience in a fraud-related role or a similar position.
• Fluency in English.
• Strong critical thinking and the ability to make quick, informed decisions.
• Excellent attention to detail.
We would be highly interested in people with:
• 1+ year of experience in online customer support, banking, financial services, or online payments.
• An interest in online businesses, payments, and fraud prevention.
• Motivation to learn and grow within the company.
• Additional language skills.
We offer:
• An EU-based employment contract and a fully equipped office in Limassol.
• Transparent performance reviews twice a year, with bonus opportunities.
• Private medical insurance for you and your family.
• A provident fund in Cyprus, co-funded by you and the company, available after probation.
• Paid language courses and professional development opportunities.
• Free office catering and an in-house coffee bar.
...and a lot more *🙂*
Recruitment process:
HR interview (30 mins) → Technical interview (1 hour) → Test task (15 mins).
Interested? Send me your CV via DM Откликнуться *🔥*
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Fraud Detection
- Risk Analysis
- Payments
- Chargebacks
- Critical Thinking
- English
- Customer Support
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности анализировать подозрительные транзакции и принимать обоснованные решения.
Опишите ваш алгоритм действий при обнаружении серии подозрительных транзакций с одного IP-адреса, но разных карт.
Оценка опыта работы с возвратами платежей и умения защищать интересы компании.
Расскажите о вашем самом успешном кейсе оспаривания чарджбэка: какие доказательства вы собирали?
Проверка готовности к специфическому графику работы.
Как вы справляетесь с нагрузкой при работе в ночные смены и сохраняете продуктивность при мониторинге данных?
Оценка понимания специфики индустрии развлечений и платежных систем.
Какие основные типы фрода наиболее характерны для онлайн-сервисов в сфере развлечений, по вашему мнению?
Проверка коммуникативных навыков в конфликтных ситуациях.
Как вы объясните клиенту, что его платеж был заблокирован системой безопасности, не раскрывая при этом внутренних алгоритмов защиты?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

