- Страна
- Россия
PR-директор
Позиция в известном агентстве с хорошей репутацией и интересным пулом клиентов (IT, E-commerce). Роль предполагает широкие полномочия и влияние на бренд самого агентства, что отлично подходит для амбициозного лидера.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена требованием к управленческому опыту (от 3 человек) и специфике агентской работы, где важна многозадачность и умение работать с B2B-сектором. Требуется глубокая экспертиза в PR (5+ лет) и наличие налаженных связей со СМИ.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции PR-директора в Москве с опытом 5+ лет и управленческими функциями рыночный диапазон составляет от 200 000 до 350 000 рублей. В топовых коммуникационных агентствах вознаграждение может быть выше за счет бонусной части.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
PR-ДИРЕКТОР В КОММУНИКАЦИОННОЕ АГЕНТСТВО МОНСТАРС, Москва
Монстарс - коммуникационное агентство полного цикла. С 2010 года делают крутые штуки: от вирусных кампаний до масштабных ивентов. Работают с IT, E-commerce, HR Tech, Legal Tech, FMCG и другими секторами.
Задачи:
Разрабатывать и запускать интегрированные PR-кампании под запросы клиентов
Собирать PR-стратегии как для B2C-, так и для B2B-клиентов
Отвечать за PR и репутацию агентства: инициировать публикации в СМИ, продвигать кейсы и экспертизу команды, организовывать участие в отраслевых рейтингах, премиях и мероприятиях
Вести проекты от публикаций до отчета и поддерживать высокий клиентский сервис, в том числе объяснять и защищать идеи
Проводить финальное ревью текстов (контроль качества и смыслов): комментарии, экспертные колонки, аналитические материалы и прочие
Требования:
Вы в PR 5+ лет и понимаете, как устроена индустрия
Работали в агентстве более 3 лет и не паникуете от многозадачности
Уже руководили командой (от 3 человек) и умеете не только ставить задачи, но и развивать сотрудников
Работали с B2B-клиентами и умеете о сложном говорить простым языком
Есть опыт с технологическими и ритейл клиентами (большой плюс)
Контакты: Откликнуться
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- PR Strategy
- B2B Marketing
- B2C Marketing
- Media Relations
- Team Management
- Crisis Communications
- Copywriting
- Event Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка стратегического мышления и понимания специфики агентства.
Опишите ваш подход к разработке PR-стратегии для нового B2B-клиента в сфере Legal Tech: с чего начнете и какие KPI предложите?
Оценка навыков управления репутацией самого агентства.
Какие инструменты продвижения экспертизы агентства Монстарс вы считаете наиболее эффективными в текущем году?
Проверка лидерских качеств и умения развивать команду.
Расскажите о кейсе, когда вам удалось вырастить сотрудника внутри своей команды или разрешить сложный конфликт интересов.
Оценка навыков работы с текстами и контроля качества.
На что вы в первую очередь обращаете внимание при финальном ревью экспертной колонки для федерального СМИ?
Проверка стрессоустойчивости и клиентского сервиса.
Как вы будете защищать PR-стратегию перед клиентом, если он считает предложенные идеи слишком рискованными?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

