- Страна
- Россия
- Зарплата
- 140 000 ₽ – 150 000 ₽
Начальник отдела интернет-проектов
Стабильная позиция в государственном ведомстве с полным соцпакетом и прозрачной системой премий. Привлекательно для тех, кто ищет статусную работу в Москве с четким графиком и государственными гарантиями.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая ответственность, связанная с государственной службой, строгий офисный формат и необходимость адаптации сложной официальной информации для широкой аудитории. Требуется подтвержденный стаж госслужбы или профильный опыт от 2 лет.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Указанный доход (с учетом премий до 220 000 руб.) находится на уровне выше среднего для руководителей отделов в государственном секторе Москвы, сопоставим с коммерческим сектором для позиций Head of SMM/Content.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
ФТС России ищет начальника отдела интернет-проектов
Что делать:
– организовывать, планировать и координировать ежедневную работу отдела;
– разрабатывать стратегию и готовить предложения по развитию официальных аккаунтов ФТС России в социальных сетях и расширению аудитории;
– координировать выпуск контента о деятельности таможенных органов на всех ключевых площадках;
– администрировать официальный сайт ФТС России и контролировать размещение информации;
– курировать коммуникацию с гражданами: модерация комментариев и работа чат-бота ведомства;
– вести служебную переписку и внутреннее делопроизводство в соответствии с регламентами.
Кого ищут:
– высшее профильное образование (либо курсы повышения квалификации по направлению);
– стаж государственной службы от 2 лет или профессиональный опыт работы по специальности от 2 лет;
– понимание современных трендов соцсетей и механик привлечения аудитории;
– навык адаптации сложной ведомственной информации в понятные форматы и тексты;
– базовые практические навыки мобильной съемки, отбора кадров, цветокоррекции и видеомонтажа;
– опыт контент-планирования, работы с веб-аналитикой, экспертами, медиа и блогерами;
– управленческие компетенции и опыт руководства командой.
Условия:
– должность сотрудника таможенных органов со всеми государственными гарантиями;
– уровень дохода: оклад от 140 000 до 150 000 руб. (со среднегодовыми премиями — от 200 000 до 220 000 руб.);
– график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 (в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45);
– формат работы: строго офис (Москва, ст. м. «Фили»);
– расширенный ведомственный социальный пакет: ведомственная поликлиника, санаторно-курортное обеспечение и лечение.
Откликнуться: Варвара Кошелева (Откликнуться в Telegram).
*👤* Вакансия из канала «Работа в медиа»
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Content Strategy
- Social Media Marketing
- Web Analytics
- Video Editing
- Copywriting
- Team Management
- Public Relations
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат будет балансировать между строгими регламентами госслужбы и креативными трендами соцсетей.
Как вы планируете адаптировать официальную информацию таможенной службы для социальных сетей, не нарушая ведомственных регламентов?
Проверка управленческих навыков и умения выстраивать процессы в отделе.
Опишите ваш опыт руководства командой: как вы распределяете задачи и контролируете сроки в условиях ежедневного выпуска контента?
Работа с комментариями в госсекторе требует стрессоустойчивости и знания законов.
Каков ваш алгоритм работы с негативными комментариями и обращениями граждан в официальных аккаунтах госоргана?
Оценка технической грамотности в области продвижения.
Какие показатели веб-аналитики вы считаете ключевыми для оценки эффективности работы государственного интернет-ресурса?
Проверка готовности к специфике госслужбы.
Есть ли у вас опыт ведения служебной переписки и внутреннего делопроизводства по государственным стандартам?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

